PT Sap Indonesia

PT Sap Indonesia

Perbankan·Keuangan

Ikuti 0.0
Berakhir 08 Des 09.00 ~ 2017.01.07 24:00 Dipublikasi 09 Desember 2016

Lowongan Kerja Walk-in Interview SAP Indonesia

  • Penjualan - Domestik
  • DKI Jakarta
  • Fresh Graduate
  • Full-Time

Company Introduction

PT SAP Indonesia is a subsidiary company of SAP AG known as the world market leader in inter-enterprise solution. SAP over a comprehensive and integrated business solution covering Enterprise Resource Planning, Supply Chain Management, Customer Relationship Management, Business Information Warehouse, Strategic Enterprise Management, One Step Business, Enterprise Portal up to Marketplace (Business Hub).

Partner of our company :

**PT. Sterling Tulus Cemerlang**
http://www.sterling-team.com/about-us/
Sterling Team (STEM) as SAP Indonesia partner strive to understand customers better so that they can get their best return on IT investment, and run their business more effectively and efficiently. Doing good for others has been the Mantra of our founders. Our mission is to utilize and share the talents and experiences we have to help customers achieve operational excellence. This has been the driving force of our operation and has motivated us to grow especially during difficult times. To support our mission, Sterling Team focuses only on SAP Solutions (www.sap.com) and several industries: Retail, Distribution and Manufacturing which enables us to obtain deep understanding and expertise of what our customers do and want. To know us better, please visit our Blog on blog.sterling-team.com where we share our experiences and passions on implementing IT system, particularly ERP system.

**PT Soltius Indonesia**
http://www.soltius.co.id/product/erp-sap-business-one/2
Soltius has bridged the gap between small business’ needs of a robust business management software and budgetary constraints by developing a SAP Business One Solution Package, we call it sOL:dSolutions.

- sOL:dFinance (link to sOLidSolutions for Trading)
- sOL:dTrade(link to sOLidSolutions for Trading)
- sOL:dManufacture(link to sOLidSolutions for Manufacturing)
- sOL:dRetail(link to sOLidSolutions for Retail)

SAP Business One is designed with flexibility in mind. Whether it is deployed in your office or in the cloud, you can access it from the road using our SAP Business One mobile app. And because SAP Business One runs on both the SAP HANA® and Microsoft SQL Server platforms, you can choose the one that’s best for your business.

**PT Anugrah Visi Inti Teknologi**
http://www.visi-intech.com/information/113/about-visi-intech/id
PT. Anugrah Vision Core Technology is a company established since 2011. Located in West Jakarta, our company is trying to become IT consultant company focused on helping develop the Small and Medium Enterprises (SMEs) by providing technology that can provide benefits for business development.

**PT Dynamic Advantage Partnerindo**
http://www.dynamic.co.id/
We are part of group of companies Focus Data Consulting which exists as your partner in carrying out the implementation of business software for your business progress. We present you with integrated solutions ranging from software selection, implementation of the implementation, training to users and solutions in terms of hardware.

**PT Inti Data Utama**
http://www.intidatautama.com/company/
Inti Data Utama was incorporated in 1999 from the ground up by former management consulting professionals who have the passion to help customers succeed their goals through information technology solutions.

**PT BO Solusi (BE ONE SOLUSI)**
http://beone-solution.com/profile/index
PT. BO Solutions - Beone Solution is a company engaged in the field of IT with SAP background accurately integrated with the application system that was built for the needs of your company. Features of SAP integrated with external systems that we build will answer all the problems arising from your company. Our system is built by a reliable team with experience in the respective field.

**PT Harrisma Informatika Jaya**
http://harrisma.com/
Based on the rapid progress of information technology, in 1986 Harrisma seized an opportunity to develop an IT business in Indonesia. By accelerating the technology transfer through partnership with leading IT vendors such as : Hewlett Packard, Cisco, Fuji Xerox, Motorola, Wyse, etc; Harrisma committed long-term mission of helping the country to develop IT industry’s potential value.
Just as constantly update and improve the products and services, Harrisma continues to evolve the company to be in the best position to accelerate the responses to new technology and become recognized as one of the most prominent IT product distributor and service provider. Communication is the key to perfect collaboration between Harrisma and its customers, and success is based on best-practice knowledge, time precision management, and customer demand satisfaction. Innovative work with industry leaders has allowed Harrisma incorporated into an IT company with friendly merchandising, services, and pricing solutions partner.

Primary Responsibility

Sales


Services existing accounts, obtains orders, and establishes new accounts and business opportunities by doing end to end sales activities
Able to present the product or service favorably and in a structured professional way
Review sales performance periodically and make plan on how to achieve the target
Able to recommend solution(s) to raise sales and marketability
Develop and manage account(s) in order to have a good relationship, achieve satisfaction, and get loyalty


Functional Consultant


Mapping customer business requirements with the solutions
Able to train the customer regarding the solutions
Maintain good relation with customer team members.
Handle business process discussion, write project documentation, and do the presentation solution.




Kandidat yang terpilih untuk proses Walk-in Interviewakandihubungi oleh karir.com

Untuk informasi lebih lanjut hubungi ( WA 081213900100)

Qualification

Qualification

  • WALK IN INTERVIEW

    Hari/Tanggal : Selasa, 20 Desember 2016

    Pukul : 08:30 - 16:00

    Lokasi : WTC II, 9th Floor Metropolitan Complex

    Jalan Jend. Sudirman Kav. 29 - 31

    Jakarta 12920

    Sales:


    Candidate must possess at least a Bachelor's Degree from any field or equivalent with minimum GPA 3.00
    Fresh graduate
    Sales target oriented
    Strong selling skills and able to seek for new prospects
    Able to build and maintain business relationship
    Excellent presentation, negotiation, and communication skill in English (spoken and written)
    Willing to travel


    Functional Consultant:


    Bachelor Degree in Business / Computer Science / Information Systems / Accountancy from reputable University with minimum GPA 3.00
    Fresh graduate
    Have strong written and oral communication skills
    Have strong analytical and problem-solving skills
    Ability to work with team and perform well under stress
    Willing to travel
  • Informasi lebih lanjut

    Bidang Pekerjaan Status Kepegawaian
    Penjualan - Domestik Full-Time
    Pendidikan Terakhir Gaji
    - Sesuai Peraturan Perusahaan
    Tingkat Jabatan
    - -
    Powered By

    Info Perusahaan

    Info Perusahaan
    Website Alamat Perusahaan
    - Wisma Kyoei Prince 19th Floor Room 1928 Jl. Jend. Sudirman Kav. 3-4
    Jumlah Karyawan Tahun Pendirian
    - -
    Jenis Perusahaan Jumlah Pendapatan
    Bisnis Kecil -
    Sektor Industri Direktur
    Perbankan·Keuangan -

    Lihat pro dan kontra PT Sap Indonesia dari 0 review perusahaan, 1 info gaji, 0 kisi-kisi interview langsung dari karyawan dan mantan karyawan. Lihat juga info lowongan dari PT Sap Indonesia dengan total 0 lowongan.

    Info Selengkapnya

    Jumlah Review Perusahaan

    0

    Jumlah Info Gaji dari Perusahaan

    1

    Lihat Info Gaji dari Perusahaan

    Jumlah Kisi-Kisi Interview

    0

    Lihat Kisi-Kisi Interview dari Perusahaan

    Fitur simpan pencarian hanya tersedia untuk member. Silakan login terlebih dahulu, atau daftar jika belum menjadi member

    Kirim Lamaran

    Klik tombol lamar untuk mengirimkan lamaran Anda

    Question

    Address

    Sedikit tips untuk menulis review

    1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
      Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
    2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
    3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
    2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
    • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
    • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
    • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
    • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
    • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
    • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
    • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
    • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

    Mohon dibaca


    Gaji tidak kami terima jika:
    1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
    2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
    Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

    Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

    Hal-hal yang perlu diingat:

    1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
    2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

    Sedikit tips untuk menulis review

    1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
    2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
    3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
    2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
    • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
    • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
    • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
    • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
    2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
    x
    Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!

    Laporkan

    Close

    PT Sap Indonesia - Walk-in Interview SAP Indonesia

    Lowongan kerja Walk-in Interview SAP Indonesia PT Sap Indonesia untuk wilayah DKI Jakarta November 2018
    09 Desember 2016
    DKI Jakarta
    Penjualan - Domestik
    Perbankan·Keuangan
    WALK IN INTERVIEW

    Hari/Tanggal : Selasa, 20 Desember 2016

    Pukul : 08:30 - 16:00

    Lokasi : WTC II, 9th Floor Metropolitan Complex

    Jalan Jend. Sudirman Kav. 29 - 31

    Jakarta 12920

    Sales:


    Candidate must possess at least a Bachelor's Degree from any field or equivalent with minimum GPA 3.00
    Fresh graduate
    Sales target oriented
    Strong selling skills and able to seek for new prospects
    Able to build and maintain business relationship
    Excellent presentation, negotiation, and communication skill in English (spoken and written)
    Willing to travel


    Functional Consultant:


    Bachelor Degree in Business / Computer Science / Information Systems / Accountancy from reputable University with minimum GPA 3.00
    Fresh graduate
    Have strong written and oral communication skills
    Have strong analytical and problem-solving skills
    Ability to work with team and perform well under stress
    Willing to travel
    -
    Sesuai Peraturan Perusahaan
    -