Primary Responsibility
Posisi: HCQD- Membuat analisa kebutuhan training jaringan dan hasil training yang telah dijalankan- Membuat dan mengembangkan modul training- Membuat perencanaan dan laporan bulanan penyelenggaraan training jaringan secara periodik- Menyampaikan program Training yang telah direncanakan kepada bagian terkait- Mengikuti Training For Trainer yang diwajibkan- Melakukan dan me-review program tambahan pendidikan dan pelatihan yang ada Posisi: Technical Training Staff- Membantu Technical Training Head dalam memberikan training kepada mekanik, terkait dengan AHM- Menyusun laporan tertulis yang terkait dengan absensi, pelaksanaan, dan sertifikat- Melakukan training yang berhubungan dengan technical, diluar training yang sudah ada
Qualification
Qualification
Posisi: HCQD- Pendidikan min S1 (Komunikasi / Pendidikan lebih disukai)- Pengalaman di bidang training development min 1 tahun- Mengenal berbagai jenis pelatihan dan spesifikasi lembaga training- Mampu menguasai materi training dan berbicara di depan umum- Menguasai Ms Office & Open Office- Mampu membuat & mengembangkan modul training- Mampu melakukan analisa & evaluasi training- Lebih disukai memiliki sertfikat TNA- Kreatif, energik, dan ramah Posisi: Technical Training Staff- Pendidikan min S1 Teknik Mesin- Memiliki pengalaman sebagai tenaga pengajar/instruktur (khususnya di bidang otomotif)- Mampuan mengajar, memahami konsep, dan praktek dengan baik- Mengerti bidang otomotif- Lebih disukai mampu berbahasa inggris dan menguasai komputer- Berwawasan luas, luwes, hubungan interpersonal yang baik
Informasi lebih lanjut
Bidang Pekerjaan |
Status Kepegawaian |
Pelatihan & Pengembangan
|
Full-Time
|
Pendidikan Terakhir |
Gaji |
-
|
Sesuai Peraturan Perusahaan
|
Tingkat Jabatan |
|
-
|
-
|
Powered By