Berakhir 26 Sep 09.00 ~ 2017.10.26 24:00 Dipublikasi 02 Oktober 2017

Lowongan Kerja Staff Exhibition

  • Informasi/Bantuan
  • Kota Tangerang
  • Experienced
  • Full-Time

Company Introduction

PT Paramount Enterprise International (Paramount Enterprise) is one of the leading private property companies in Indonesia. The Company was established under the name PT Paramount Land Development in 2006 and has been growing rapidly since its inception. In 2014, it underwent a rebranding process and changed its name to Paramount Enterprise in line with its exciting growth path, forecasted business acceleration and investment diversification.

With its vision to become a leading property and lifestyle company in Indonesia which build homes and people with heart, Paramount Enterprise through its property arm Paramount Land continues to serve the community through the development of township with GadingSerpong township as its flagship project; as well as real estate and integrated mixed-use development, with diversified landbank in strategic locations throughout Indonesia.

In addition to Property, Paramount Enterprise engages in Hotels & Resorts, Health & Beauty and Retails businesses. Paramount Enterprise has also carefully entered Travel & Courier Services, Food & Agribusiness, Multimedia and Alternative Energy sectors and is open to other strategic investments in selected relevant sectors.

Paramount Enterprise currently owns and runs (through its hotel management company namely Parador Hotels & Resorts) nine hotels located at strategic locations at various business hubs, four hotels (2-star to 4-star) in its own township i.e, GadingSerpong (Tangerang), a 4-star hotel in Central Java (Magelang) and another 4-star hotel in East Java (Malang). Two new hotels, 2 –star hotel in Sunset Road Bali and 1-star hotel in Serpong, also a 2-star hotel in Batam. A huge expansion plans already underway, to build new hotels in major cities in Indonesia. Paramount Enterprise also owns Bethsaida Hospitals, the first general hospital in GadingSerpong, and other strategic business units.

The Paramount Enterprise motto of Enriching Lives is a part of everything the company does, paying attention to the communities nearby to its operations, whilst gifting its valued staff the chance to continually develop their career to new heights.

Primary Responsibility

Membantu proses persiapan event/pameran
Loading/unloading barang untuk event
Bersedia untuk menjaga pameran
Membuat laporan setiap event

Qualification

Qualification

  • Pria usia maks. 30 Tahun
    Pendidikan min. Diploma 3
    Pengalaman dalam menangani Event/pameran
    Diutamakan memiliki SIMA
    Penempatan kerja : Gading Serpong, Tangerang
  • Informasi lebih lanjut

    Bidang Pekerjaan Status Kepegawaian
    Informasi/Bantuan Full-Time
    Pendidikan Terakhir Gaji
    - Sesuai Peraturan Perusahaan
    Tingkat Jabatan
    - -
    Powered By

    Info Perusahaan

    Info Perusahaan
    Website Alamat Perusahaan
    www.paramount-land.com Paramount Plaza Jl. Boulevard Raya Gading Serpong Kav.1 Gading Serpong
    Jumlah Karyawan Tahun Pendirian
    - -
    Jenis Perusahaan Jumlah Pendapatan
    - -
    Sektor Industri Direktur
    Bangunan·Konstruksi Ervan Adi Nugroho

    Lihat pro dan kontra PT Paramount Enterprise International (Paramount Land) dari 43 review perusahaan, 81 info gaji, 24 kisi-kisi interview langsung dari karyawan dan mantan karyawan. Lihat juga info lowongan dari PT Paramount Enterprise International (Paramount Land) dengan total 0 lowongan.

    Info Selengkapnya

    Jumlah Review Perusahaan

    43

    Jumlah Info Gaji dari Perusahaan

    81

    Lihat Info Gaji dari Perusahaan

    Jumlah Kisi-Kisi Interview

    24

    Lihat Kisi-Kisi Interview dari Perusahaan

    Fitur simpan pencarian hanya tersedia untuk member. Silakan login terlebih dahulu, atau daftar jika belum menjadi member

    Kirim Lamaran

    Klik tombol lamar untuk mengirimkan lamaran Anda

    Question

    Address

    Sedikit tips untuk menulis review

    1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
      Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
    2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
    3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
    2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
    • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
    • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
    • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
    • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
    • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
    • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
    • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
    • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

    Mohon dibaca


    Gaji tidak kami terima jika:
    1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
    2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
    Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

    Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

    Hal-hal yang perlu diingat:

    1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
    2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

    Sedikit tips untuk menulis review

    1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
    2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
    3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
    2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
    • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
    • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
    • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
    • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
    2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
    x
    Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!

    Laporkan

    Close

    PT Paramount Enterprise International (Paramount Land) - Staff Exhibition

    Lowongan kerja Staff Exhibition PT Paramount Enterprise International untuk wilayah Kota Tangerang Maret 2024
    02 Oktober 2017
    Kota Tangerang
    Informasi/Bantuan
    Bangunan·Konstruksi
    Pria usia maks. 30 Tahun
    Pendidikan min. Diploma 3
    Pengalaman dalam menangani Event/pameran
    Diutamakan memiliki SIMA
    Penempatan kerja : Gading Serpong, Tangerang
    -
    Sesuai Peraturan Perusahaan
    2 tahun