Company Introduction
Industri perbankan adalah industri yang bergerak dengan sangat dinamis. Segala sesuatunya berjalan begitu cepat. Volume bisnis dan kompleksitas usaha makin meningkat. Persaingan tambah kompetitif. Nasabah semakin kritis sekaligus cerdas dan aware. Produk dan jasa layanan baru terus bermunculan. Maka, menjadi suatu keharusan untuk selalu up-to-date terhadap perkembangan dunia luar.
Hal itulah yang mendasari terjadinya perubahan di Bank BPD Kalsel. Perubahan yang dikemas dalam grand design yang disebut rebranding. Rebranding pada dasarnya merupakan upaya yang sistematis untuk membangun dan menampilkan citra baru di mata stakeholders, melalui perubahan corporate identity, cara berkomunikasi, hingga perilaku dan budaya kerja. Output-nya adalah new identity, new image, dan new behaviour.
Corporate identity adalah gambaran utuh mengenai sosok kepribadian, lingkup dan sifat kegiatan, serta aspirasistakeholders dalam rangka pencitraan Bank Kalsel. Melalui corporate identity baru, secara internal diharapkan dapat menumbuhkan semangat perubahan kinerja ke arah yang lebih baik, menimbulkan rasa percaya diri dan kebanggaan, serta meningkatkan loyalitas seluruh karyawan terhadap Bank Kalsel. Secara eksternal, perubahan tersebut didedikasikan sebagai penanda atas komitmen Bank Kalsel untuk melayani masyarakat dengan lebih profesional.
Perubahan logo sebagai bagian dari corporate identity merupakan starting point dari program rebranding. Perubahan logo menjadi sangat penting dan strategis mengingat logo yang ada telah berusia puluhan tahun dan tinggal 3 Bank Pembangunan Daerah (BPD) se Indonesia yang masih memakai logo serupa. Selain itu, logo dimaksud adalah hasil penyeragaman dari seluruh BPD di Indonesia, sehingga kurang mencerminkan karakteristik dan identitas daerah Kalimantan Selatan.
Logo baru diharapkan mampu menyampaikan citra baru Bank BPD Kalsel. Citra yang berisi cita-cita dan harapan baru menuju regional champion yang eksis dan mampu bersaing dalam industri perbankan nasional. Citra sebagai bank terkemuka, modern, ramah dengan jangkauan regional hingga nasional, tanpa meninggalkan aspek-aspek local content yang positif serta memiliki nilai dan ciri khas tersendiri.
Primary Responsibility
Confirms project requirements by reviewing program objective, input data, and output requirements with analyst, supervisor, and client.
Arranges project requirements in programming sequence by analyzing requirements; preparing a work flow chart and diagram using knowledge of computer capabilities, subject matter, programming language, and logic.
Encodes project requirements by converting work flow information into computer language.
Programs the computer by entering coded information.
Confirms program operation by conducting tests; modifying program sequence and/or codes.
Prepares reference for users by writing operating instructions.
Maintains historical records by documenting program development and revisions.
Maintains client confidence and protects operations by keeping information confidential.
Ensures operation of equipment by following manufacturer's instructions; troubleshooting malfunctions; calling for repairs; evaluating new equipment and techniques.
Maintains professional and technical knowledge by attending educational workshops; reviewing professional publications; establishing personal networks; participating in professional societies.
Contributes to team effort by accomplishing related results as needed.
Qualification
Qualification
Indonesian citizen (WNI).
Minimal S1, with GPA min. 2.80 (for S1 accredited programs of at least A), 3.00 (for S1 accredited programs of at least B) or 3.20 for (for S1 accredited programs of at least C) within 4.00 scales. For S2 minimum GPA of 3.00 (accredited programs of at le
Minimum age of 18 years and maximum age of 32 years old.
Have a good work performance at the previous company.
Good understanding of banking industry.
Strong communication skill.
Preferred Skill
Preferably with background in Computer (Computer Science, Information System, etc) or Engineering (Informatics Engineering, etc).
Have the competence and work experience of at least 3 (three) years in the field of programming.
Mastering in PHP programming language-based framework (MVC), HTML and CSS, Jquery, Java Script and Ajax.
Mastering in object oriented programming (OOP).
Hands-on technical experience in SQL Server and MySQL databases.
Past experience as web programmer is preferred.
Preferably have experience with dynamic HTML.
Informasi lebih lanjut
Bidang Pekerjaan |
Status Kepegawaian |
IT / Internet, IT Planner
|
Full-Time
|
Pendidikan Terakhir |
Gaji |
-
|
-
|
Tingkat Jabatan |
|
-
|
-
|
Powered By