Company Introduction
Kaliandra adalah sebuah yayasan yang didirikan pada tahun 1997, bekerjasama dengan masyarakat sekitar untuk meningkatkan taraf hidup mereka dengan melaksanakan berbagai program pengembangan masyarakat dan mendukung konservasi sumber daya alam dan budaya. Kaliandra terletak di lereng Gunung Arjuna dengan pemandangan yang indah dan sejuk. Kaliandra bisa dicapai sekitar dua jam dari Surabaya dan satu jam dari Malang, Dalam menjalankan bisnis Pariwisata Kaliandra mempunyai Perusahaan yaitu PT. Dinamika Karya Persada, Perusahaan tersebut mengelolah :
1. Kaliandra Resort yang menawarkan wisata alam yang penuh petualangan dan mendekatkan diri dengan alam dengan fasilitas Penginapan, Restoran, Program program outbound dan masih banyak lagi yang bisa dinikmati ditempat kami.
2. Pertanian Organik dengan menanam dilahan sendiri dan kami juga bekerja dalam kemitraan dengan petani di desa-desa sekitar dalam menanam tanaman organik di tanah mereka untuk membantu mereka mendapatkan penghidupan yang lebih baik. Kami menjual produk organik (seperti sayuran, buah-buahan, beras, madu) untuk supermarket, hotel, restoran, pedagang grosir dan kami juga melakukan pengiriman langsung ke rumah.
Kami sekarang mencari HRD SUPERVISOR untuk bergabung dengan PT. Dinamika Karya Persada.
Primary Responsibility
Fully responsible for all aspects of all departments.
Support and work with all Head of Departments in all aspects of running this hotel.
Ensure the premises are in operative condition as per category of the unit to receive & serve the guests.
Monitor the purchase / indent / requestions of each department, the accounts receivable (collection from debtors) and the accounts payable (payable to the vendors / suppliers etc).
Randomly inspecting the stores (F & B / Kitchen) to check the stock in hand (quality, par stock levels, expiry etc) with the F & B Manager & Chef.
Inspecting all departments for SOP implementation.
Inspecting all department with their respective Manager's for cleanliness, ambience, service readiness, staff grooming & hospitality culture.
Monitor the co-ordination between all departments for smooth & efficient operations.
Assessing and reviewing customer satisfaction and service recovery process.
Meet all dept. heads to review & train the staff to upkeep the human capital.
Identifying staff learning needs and assisting with development
Providing timely and constructive feedback to all direct reports as and when required either formally or informally.
Conduct weekly / Daily meeting with marketing people for enquiry & follow up & conversion to grow up the business.
Monitor and maintain operation & overhead cost in order to maintain maximum revenue to the organisation.
Be on available on call 24 hours a day to resolve any urgent problems on emergencies.
Responsible for the overall management of the operation of the hotel.
Any other duties assigned.
Qualification
Qualification
Excellent communication skill
Proven leadership skill
Minimum of 5 years of similar position
English is must
Innovative and Resilient
Willing to relocate to Pasuruan, East Java.
Informasi lebih lanjut
Bidang Pekerjaan |
Status Kepegawaian |
Pemilik/Pengurus Hotel
|
Full-Time
|
Pendidikan Terakhir |
Gaji |
-
|
Sesuai Peraturan Perusahaan
|
Tingkat Jabatan |
|
-
|
-
|
Powered By