Review Perusahaan Terbaik
Review perusahaan bersifat anonim
BEST"Frisian Flag adalah produsen produk-produk nutrisi berbasis susu untuk anak-anak di Indonesia dengan merek Frisian Flag."
- Pro
- Memberikan fasilitas makan 3x sehari dari makan pagi, makan siang & makan malam. Tim selalu kompak setiap saat & saling support antar department. Lingkungan kerja yang sangat kondusif dan family oriented, system dan proses bekerja yang sudah sesuai standard international, kompensasi & benefit yang di atas rata rata FMCG industry (14X gaji+bonus 1-4x gaji setahun tergantung performance). Program Training dan Development sangat maju & memberikan kesempatan yang sama kepada setiap karyawannya, ada program Future Leader yang mana karyawan terpilih akan dikirim ke eropa 3x untuk mengikuti kelas development standard international & juga nantinya setelah selesai karyawan tersebut akan mendapatkan kesempatan untuk berkarir di luar negeri. Yang paling penting, Frisian Flag Indonesia juga menjunjung WORK LIFE BALANCE dengan mensupport karyawannya untuk bekerja secara efektif & efisien sehingga kita bisa mendapatkan quality time bersama keluarga di rumah.
- Kontra
- Opportunity dari Frisian Flag Indonesia adalah organisasi perusahaan ini sangat besar sehingga sering kali terjadi overlap tanggung jawab antar department. Kemudian dengan jumlah karyawan yang terbilang luar biasa besar terkadang dirasakan peluang karir yang didapatkan tidak sama antar karyawan yang satu dengan yang lainnya. Frisian Flag Indonesia juga sedang dalam tahap perbaikan proses internal dan juga way of working antar department.
PT Boston Consulting Indonesia (BCG)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 4.7
Institusi·Asosiasi 6 Review
BEST"One of the world's top consulting firms and Forbes Magazine's 2nd best companies to work for in the world."
- Pro
- Gaji sangat tinggi, Benefits banyak, Career development sangat baik, lingkungan internasional, semua kolega luar biasa pintar dan lulusan universitas luar terbaik dunia. BCG sangat mendukung dan mensupport semua konsultannya untuk tumbuh.
- Kontra
- Jam kerjanya fluktuatif dan umumnya sangat lama. Total dalam seminggu dapat mencapai total 72+ jam. Kerjaan pun memeras otak secara konstan
BEST"Banyak belajar hal yang baru, adanya networking dengan rekan kerja dan juga dengan para klien"
- Pro
- Banyak belajar hal yang baru, adanya networking dengan rekan kerja dan juga dengan para klien
- Kontra
- Jam kerja panjang (sering overtime), perlu mempercepat proses pembayaran / reimburse klaim biaya
BEST"Bank yg bagus untuk pemula/fresh graduate yg ingin belajar lebih jauh mengenai dunia perbankan"
- Pro
- Bank berbasis teknologi yg modern. Konsep perbakan yg baik dan termasuk baru di Indonesia. Sangat menjunjung tinggi service kepada para nasabahnya.
- Kontra
- Hanya memperhatikan "kepuasan" nasabah, tanpa memperhatikan "kepuasan" karyawan2nya. Sejak perombakan sistem & manajemen, tekanan & target bertambah di sana sini, namun tidak diimbangi dgn upah yg memadai. THR 1x gaji, bonus akhir tahun 1x gaji, bonus prestasi pun tdk sesuai dgn kinerja, namun mengikuti kehendak manajemen. Jelas kalahlah dr standar bank lain.
PT Bank Artha Graha Internasional Tbk
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.2
Perbankan·Keuangan 45 Review
BEST"Perusahaan yang sangat bagus untuk memulai pengalaman di dunia perbankan karna memilik banyak job pekerjaan yang di kerjakan sehingga memiliki banyak ilmu untuk pengembangan diri"
- Pro
- Untuk Benefit yang di dapatkan dari faktor tunjangan kesehatan perusahaan ini memberikan asuransi terhadap keluarga seperti anak dan ditambah mendapatkan fasilitas vitamin yang di anggarkan setiap tahun nya selain dr BPJS juga biaya dokter dan rawat inap memilika anggran sendiri setiap karyawan dan salah satu yang lain karyawan mendapatkan pembiayaan uang lembur di stiap pekerjaan yang di kerjaan saat waktu kerja normal selesai.
- Kontra
- Pelayanan tambahan seperti telfon masuk dari nasabah blm dapat tersaring dengan baik sehingga pelayanan pada nasabah yang walk in belum dapat berjalan dengan optimal sehingga sering terjadi complain dari nasabah baik yg melakukan telfon ataupun yang sedang ada di menunggu di cabang,pekerjaan yang banyak pun menjadi kendala karna mendapatkan tekanan untuk menyelesaikan pekerjaan secara bersamaan dan itu menjadi kebingungan karyawan mana dulu yang akan di selesaikan