Primary Responsibility
- Bertanggung jawab atas proses rekrutmen, membuat perjanjian kerja, training, proses payroll dan berpengalaman di bidang hubungan industrial.
Qualification
Qualification
- Pria / Wanita - Usia max. 35 Tahun - Pendidikan min S1 Psikologi / Hukum - Menguasai dasar Hubungan Industrial - Memahami proses training dan pengembangan SDM - Berpengalaman sebagai HRD selama min 2 tahun- Computer literacy - Disiplin, jujur, teliti dan cermat
Gaji: - Negosiasi
Informasi lebih lanjut
Bidang Pekerjaan |
Status Kepegawaian |
HR Management, Rekrutmen
|
Full-Time
|
Pendidikan Terakhir |
Gaji |
-
|
Sesuai Peraturan Perusahaan
|
Tingkat Jabatan |
|
-
|
-
|
Powered By