BEST
"Perusahaan yang memiliki budaya inovasi serta keperdulian tinggi terhadap karyawan."
- Pro
-
Benefit cukup baik, tunjangan kesehatan lengkap, manajemen yang terbuka serta transparan. mendorong budaya inovasi serta memberikan kebebasan untuk karyawan dalam bekerja.
- Kontra
-
Terkadang terdapat kondisi yang tidak seimbang antara sesama officer dalam hal bobot pekerjaan, namun hal ini dikontrol melalui performance appraisal.
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
-
Manajemen mungkin dapat meningkatkan keseimbangan pengukuran performance karyawan agar apa yang sudah baik saat ini dapat terus ditingkatkan.
Perusahaan ini setelah 1 tahun
Akan berkembang.
Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!