BEST
"Perusahaan yang bagus dan terus mengembangkan kualitas dan inovasi untuk menjadi lebih baik"
- Pro
-
Benefit kesehatan diberikan dan sesuai dengan aturan pemerintah, status karyawan permanen yang membuat tenang
- Kontra
-
tidak ada uang intensif untuk pengawas ke atas dan juga tidak ada bonus dalam pencapaian target produksi, sparepart sulit didapatkan.
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
-
Manajemen harus memberikan kesejahteraan bagi karyawan terutama dalam hal reward untuk produksi yang mencapai target dan uang tunjangan bagi pengawas ke atas sebagai penyemangat kerja.
Perusahaan ini setelah 1 tahun
Akan berkembang.
Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!