Berakhir 24 Mei 22.00 ~ 23 Jun 22.00 Dipublikasi 13 Juni 2016

Lowongan Kerja HappyData Product Manager

  • Pengembangan/Perencanaan Produk
  • DKI Jakarta
  • Experienced
  • Full-Time

Company Introduction

HappyFresh is the first and fastest-growing online grocery platform in Southeast Asia. Founded in 2014, HappyFresh was launched by skilled entrepreneurs, using their extensive experience in building international companies to revolutionise the online grocery market in Asia.

Primary Responsibility

- You’ll be one of the key people in our new SAAS business, HappyData, working closely with end users (FMCG companies and supermarket partners) to build a top-of-the-class product in this exciting new market.
- Proactively conceiving, documenting and driving the creation of new features based on market research, competitive analysis, understanding of the market, customer input and feedback from our sales and support teams.
- Developing and presenting solid business cases to support new concepts.
- Driving continuous improvements to the products, focused on growth, customer satisfaction and retention.
- Defining and writing product backlogs and drive prioritisation within an agile team.
- Monitoring ongoing operations to maintain a quality user experience, track Key Performance Indicators (KPIs) and identify areas of opportunity.
- Monitoring released products, setting and monitoring appropriate KPIs to ensure products are meeting their goals.

Qualification

Qualification

  • - Bachelor’s degree or higher in a relevant discipline.
    - Minimum of 3 years of product management experience in an environment known for best-in-class products and services. Experience in B2B business preferred.
    - Proven experience with agile methodologies.
    - Strong business strategy and product marketing acumen.
    - Background in data analysis, web analytics, A/B testing.
    - Proven track record of leading cross-functional teams to deliver quality products.
    - Exceptional communicator, with strong presentation skills.
    - High attention to detail.
    - Fluent in English.
    - Previous experience working in a startup or dynamic high-growth company a plus.
  • Informasi lebih lanjut

    Bidang Pekerjaan Status Kepegawaian
    Pengembangan/Perencanaan Produk Full-Time
    Pendidikan Terakhir Gaji
    Diploma -
    Tingkat Jabatan
    - -
    Powered By

    Info Perusahaan

    Info Perusahaan
    Website Alamat Perusahaan
    www.happyfresh.com Talavera Office Park 16th floor Jl. Letjend TB Simatupang Kav. 22-26 Jakarta Selatan 12430
    Jumlah Karyawan Tahun Pendirian
    - -
    Jenis Perusahaan Jumlah Pendapatan
    Perusahaan Konglomerasi Besar -
    Sektor Industri Direktur
    Komputer·IT Markus Bihler

    HappyFresh is a startup company and we truly embrace the startup culture. We measure ourselves on output and performance, and give everyone lots of responsibility from day one. We also learn something new every day, and not just about our customers – with offices in several Southeast Asian cities as well as our HQ in Jakarta, there are lots of opportunities to share knowledge and learn about other cultures. Again, this isn’t the main reason you should apply to HappyFresh.

    Info Selengkapnya

    Jumlah Review Perusahaan

    7

    Jumlah Info Gaji dari Perusahaan

    13

    Lihat Info Gaji dari Perusahaan

    Jumlah Kisi-Kisi Interview

    7

    Lihat Kisi-Kisi Interview dari Perusahaan

    Fitur simpan pencarian hanya tersedia untuk member. Silakan login terlebih dahulu, atau daftar jika belum menjadi member

    Kirim Lamaran

    Klik tombol lamar untuk mengirimkan lamaran Anda

    Question

    Address

    Sedikit tips untuk menulis review

    1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
      Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
    2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
    3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
    2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
    • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
    • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
    • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
    • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
    • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
    • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
    • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
    • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

    Mohon dibaca


    Gaji tidak kami terima jika:
    1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
    2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
    Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

    Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

    Hal-hal yang perlu diingat:

    1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
    2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

    Sedikit tips untuk menulis review

    1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
    2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
    3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
    2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
    • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
    • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
    • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
    • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

    Kebijakan pengajuan review

    1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
    2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
    x
    Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!

    Laporkan

    Close

    PT iCart Group Indonesia (HappyFresh) - HappyData Product Manager

    Lowongan kerja HappyData Product Manager PT iCart Group Indonesia untuk wilayah DKI Jakarta Juli 2018
    13 Juni 2016
    DKI Jakarta
    Pengembangan/Perencanaan Produk
    Komputer·IT
    - Bachelor’s degree or higher in a relevant discipline.
    - Minimum of 3 years of product management experience in an environment known for best-in-class products and services. Experience in B2B business preferred.
    - Proven experience with agile methodologies.
    - Strong business strategy and product marketing acumen.
    - Background in data analysis, web analytics, A/B testing.
    - Proven track record of leading cross-functional teams to deliver quality products.
    - Exceptional communicator, with strong presentation skills.
    - High attention to detail.
    - Fluent in English.
    - Previous experience working in a startup or dynamic high-growth company a plus.
    -
    -
    3 tahun