"Panggilan pertama, agak ragu-ragu dengan perusahaan ini, tapi begitu diwawancara, cukup memuaskan, karena saya merasa dibutuhkan untuk pengembangan sistem ditempat kerja ini. Akhirnya lanjut proses test prikologi, dan hasil test psikologi cukup mendukung untuk posisi saya ditempat kerja tersebut. Proses wawancara terakhir dengan owner, dan owner pun mengungkapkan memang dibutuhkan orang seperti saya untuk mengisi posisi sebagai pengembang sistem di tempat tersebut"
- Pertanyaan dan Materi Interview
-
pengalaman saya selama bekerja di bidang IT
kejujuran dan kerjasama tim
aplikasi apa saja yang pernah dibuat
kemampuan leadership
- Saya Menjawab
-
saya berpengalaman di bidang IT paling lama di PT Bina San Prima, dari programmer junior hingga senior di tempat tersebut, hingga diangkat menjadi koordinator
saya berusaha untuk jujur dengan apa yang saya kerjakan, apakah itu mampu atau tidak mampu
aplikasi yang dibuat, sudah mirip erp system yang terintegrasi
leadership sudah pernah menjadi koordinator tim, juga di perusahaan lain sudah pernah menjadi Manager.
- Tahapan Perekrutan
-
Ujian Bakat/Kepribadian, Interview HR, Interview Pribadi, Lain-lain
- Waktu Tunggu
- 10 Hari Kemudian
- Hasil Interview
-
Lulus
- Pengalaman interview
- Positif