BEST"Perusahaan yang sedang berkem anf, mempunyai beberapa unit bisnis, awlalu berusaha untuk berinovasi"
- Pro
- Kesempatan banyak belajar sdndii, mendapat pengetahuan dan ilmu baru. Kerjasama di perusahaan bagus
- Kontra
- Jobdesk kadang membingungkan, mencari informasi mengenai pekerjaan sensiri Keputusan manajemem kadang tidak teansparan
BEST"Perusahaan yang bagus untuk belajar mengawali karir di duni pekerjaan"
- Pro
- Benefit kesehatan yang diberikan lengkap, ada asuransi untuk keluarga juga. budaya perusahaan sangat cocok untuk anak muda yang mencari tantangan dan pengembangan skill.
- Kontra
- Perusahaan yang cukup besar tetepi standar gaji nya sangat minim, seharusnya mengikuti standar gaji perusahaan besar lainnya.
BEST"Perusahaan yang recomended untuk yang mendambakan work-life balance, tidak banyak konflik dan sangat kekeluargaan"
- Pro
- Perusahaan yang memperhatikan work-life balance karyawan, jam kerja tepat waktu, tidak ada jam lembur. Kondisi dan lingkungan kerja baik, penuh kekeluargaan
- Kontra
- Tidak ada tunjangan / asuransi kesehatan dan tunjangan / jaminan hari tua untuk karyawan, tidak ada jenjang karir
BEST"Perusahan oke .keren. Lumayan lah utk meniti karier di perusahaan ini"
- Pro
- Fasilitas lengkap asuransi juga ada. Motor.mobil utk krja semua ada. Lengkap deh. Dan ada gudang d cikarang
- Kontra
- Harus kreatif dan mandiri kerja keras.senioritas tinggi. Over protektif dan waspada twrlalu tinggi
BEST"perusahan yg tidak mau menjadi pt karena tdk mau menggajih karyawan umr. jam kerja 10jam gaji dibawah umk.lembur tpi tdk di byr. bonus tdk jelas sisitim nepotisme"
- Pro
- perusahaan yang maju dan bbonafit ,menjual aneka jus yg manfaat untuk semua konsumen dri muda sampai tua
- Kontra
- perlakuan junior tdk adil, spv slalu menggap enteng pekerjaan spg/spb, dalam perusaan mau naik jabatan ada sisitin nepotisme
BEST"Cocok untuk fresh grafuate atau bagi yang suka belajar, banyak allowance untuk beli barang produksi sendiri"
- Pro
- Benefit Kesehatan di grade tertentu, Terbuka ke mangement, santai untuk bbrp department, kekeluargaan yg bagus
- Kontra
- Seringnya berubah struktur Organisasi, sehingga jobdesc suka berubah - ubah dan malas Susah menjadi karyawan tetap di grade tertentu
BEST"tempat kerja
jenjang karir
kesehatan
insentif
hubungan dengan menejemen
kedisiplinan
carakerja"
- Pro
- lingkungan kondusif bagus tempat kerja jenjang karir kesehatan insentif hubungan dengan menejemen kedisiplinan carakerja
- Kontra
- kurangtempat kerja tidak ada jenjang karir tidak ada kesehatan insentif kurang hubungan dengan menejemen tidak diperhatikan kedisiplinan kurang carakerja kurang maksimal
BEST"perusahaan yang bagus untuk mengawali karir, suasana kekeluargaan, bisa buat belajar, disiplin, teliti, jujur, ulet, hati-hati, ramah, perhatian"
- Pro
- ada unsur kekeluargaan, sosialisme, perhatian kepada karyawan, enak, santai, tidak tertekan, kerja tidak terlalu berat,gaji tepat waktu, ada tegoran dengan baik jika salah kerja,
- Kontra
- gaji kecil, tidak ada bonus, manajemen kurang baik, karyawan susah dibilangin, seharusnya gaji di seimbangkan dengan pekerjaan karyawan nya
BEST"Perusahaan dengan manajemen yang baik dalam bisnis alih daya dan telah bekerjasama dengan perusahaan BUMN dan multinasional."
- Pro
- perusahaan dengan jaringan yang cukup luas dan memiliki potensi untuk terus berkembang yang cukup terbuka serta diawaki sdm dengan kompetensi yang baik.
- Kontra
- Kesejahteraan karyawan cukup baik namun perlu pemerataan kesejahteraan hingga elemen terbawah serta manajemen yang tidak kaku
BEST"Perusahaan yang bagus untuk mengawali karir atau untuk magang perusahaan"
- Pro
- Benefit yang diberikan perusahaan cukup baik ada asuransi kesehatan yang diberikan kepada karyawan
- Kontra
- Lembur kadang tidak dibayarkan kepada karyawan dengan sepadan dan jenjang karir kurang baik