
BEST"Perusahaan dari mulai atasan hingga spv kadang memberikan penilaian pegawai baru dengan tidak adil."
- Pro
- benefit kesehatan baik. lumayan lah ada bpjs dan uang kesehatan semua tercover termasuk keluarga juga.
- Kontra
- mengandalkan segi penilaian pegawai yang sudah lama. Perlakuan terhadap pegawai baru tidak profesional.

BEST"perusahaan yang bagus dalam menggali sebuah ilmu di bidang pelayaran baik secara nasional dan internasional"
- Pro
- sytem kerja dengan waktu 8 jam sesuai dengan aturan, job discription sesuai dengan jurusan yang saya tempuh di kuliah.
- Kontra
- tidak ada jaminan kesehatan yang dapat menjamin karyawan, tidak ada perbedaan setara smp sma d3 dan s1 (semua sama rata )

BEST"Review Saya selama berkeja di pt amido makmor tulus sejati"
- Pro
- work life balance dalam perkerjaan terbilang baik, tidak ada lembur dalam bekerja di kantor tersebut
- Kontra
- manajemen dan kesejagteraan sangat buruk bagi karyawan, preasure yang tiggi tidak di imbangi dengan kesejahteraan bagi karyawan..

BEST"Verry funy company. Better Bye bye. No choice daro janaika."
- Pro
- Sangat membantu karyawannya untuk berkembang baik. Memberikan arahan untuk mengubah style menjadi good people.
- Kontra
- Tidak ada mentor atau senior. Terlalu cepat untuk rotasi generasi. Data perusahaan sangat berantakan.

BEST"Perusahaan yang cukup tepat bagi fresh graduate untuk melatih mental dan mencari pengalaman kedja"
- Pro
- Suasana kerja lumayan kondusif, lokasi strategis dekat dengan akses transportasi umum dan pusat perbelanjaan
- Kontra
- Terjadi perbedaan dan kecemburuan sossial yang tinggi di perusahaan, karena Management memperlalukan beberapa departmen secara spesial dengan tidak menganggap bagian lain. Aturan yang ada lebih Tajam kebawah namun tumpul keatas.

PT Sumber Indah Lestari (DAN+DAN Store)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 2.3
Ritel·Distribusi 4 Review
BEST"perusahaan bagus untuk memulai karir atau berkerja atau untuk para fresh graduate"
- Pro
- ada tunjangan kesehatan tunjangan hari raya tunjangan dan tunjaan anak anak dan tujangan istri
- Kontra
- tempat kerja yang sulit diakses dan tempat kerja yang kurang baik antara manajemen sehingga karyawan tidak betah

BEST"Perusahaan yang sangat tidak baik untuk anda bekerja. Banyak ketidakadilan bagi karyawan."
- Pro
- Kalau anda untuk mencari ilmu dan belajar untuk disiplin lumayan bagus.Tapi tidak untuk kesejahteraan karyawan.
- Kontra
- Perlakuan terhadap karyawan indonesia tidak adil,gaji&benefit tidak sesuai,upah lembur pernah tidak dibayarkan, banyak penipuan terhadap calon karyawan baru.kerja penuh tekanan, dimaki menggunakan kata-kata Kasar oleh direktur yang berkebangsaan kor*a.padahal perusahaan ini menghasilkan laba yang luar biasa. Satu lagi bahkan hak cuti anda pun bisa tidak diberikan.

BEST"Awal masuk masih stabil, setelahnya banyak perubahan dan keterlambatan gaji"
- Pro
- gaji UMR, komisi cukup baik, saya rasa tidak ada kelebihan lain kecuali dekat dengan kos saya.
- Kontra
- jam kerja terlalu diporsir dan seringnya keterlambatan dalam penggajian karyawan. mohon perbaiki lagi untuk sistemnya

BEST"cukup ok untuk step awal, namun tidak rekomendasi karena tidak ada jenjang karir"
- Pro
- Posisi ini sesuai bagi individu yang ingin memperoleh pengalaman awal, namun tidak dianjurkan bagi mereka yang berencana untuk bertahan dalam jangka panjang karena belum terdapat jalur pengembangan karir yang jelas
- Kontra
- Dalam perusahaan ini, gaji yang diberikan bersifat standar, namun karyawan diwajibkan untuk selalu standby tanpa adanya fasilitas lembur. Tingkat pergantian karyawan yang tinggi menjadi tantangan tersendiri, ditambah dengan mitra driver yang sering berganti-ganti. Kompensasi uang jalan dinilai kurang memuaskan oleh mitra driver, yang menyebabkan banyak penolakan order akibat faktor uang jalan dan inap Keterampilan driver umumnya berada di bawah rata-rata, sebagian besar disebabkan oleh kepemilikan SIM B. Selain itu, tidak terdapat jenjang karir yang jelas, dan Standar Operasional Prosedur (SOP) belum terdefinisi dengan baik. Manajemen masih berprinsip pada hubungan keluarga, proses pengajuan cuti di beberapa departemen terasa sulit. Kontrak kerja pun umumnya berdurasi kurang dari satu tahun waktu tunggu storing unit yang dirasa lama oleh driver, yang kadang menyebabkan kecelakaan atau membuat mitra driver meninggalkan tugas. Sistem klaim untuk driver juga dianggap kurang adil

BEST"bagus untuk memulai belajar cara berbisnis MLM. bagus untuk berinteraksi dengan departement lain."
- Pro
- kekelurgaannya dapat. asuransi pakai BPJS, disediakan makan siang plus dengan buah. tidak perlu khawatir untuk maksi.
- Kontra
- ada saja orang yang melihat bawahan sebelah mata. sehingga untuk hal- hal urgent kadang penanganannya lebih lama.