BEST"Perusahaan yang bagus bagi orang yang sudah memiliki pengalaman bekerja sebelumnya."
- Pro
- Mereka sangat memperhatikan kesejahteraan pegawainya (back office). Banyak tunjangan yang diberikan termasuk asuransi kesehatan, tunjangan transportasi dan juga tunjangan telepon. Gaji yang mereka tawarkan tidak begitu tinggi dan juga tidak terlalu rendah. Angka yang diterima pegawai sangat sesuai dengan yang mereka kerjakan.
- Kontra
- Tidak adanya training plan yang jelas bagi pegawai baru (back office) di masing-masing departemen.
BEST"Perusahaan yang bagus untuk memulai karir di bidang IT di lingkungan perkantoran."
- Pro
- Benefit Kesehatan + Lingkungan yang sangat positif + Banyak hal yang bisa dipelajari
- Kontra
- Jenjang karir yang masih kurang jelas. Ada kemungkinan akan membaik, namun tetap masih belum pasti.
BEST"Perusahaan yang bagus untuk fresh graduate untuk belajar, teruatama dikarenakan perusahaan retail yang kerjanya dituntut cepat sehingga bisa membangun mental kedepannya."
- Pro
- budaya perusahaan yang enak dan tidak ada saling menyekong satu sama lain demi posisi. semua saling membantu menyelesaikan apabila ada masalah yg terjadi di perkerjaan.
- Kontra
- tidak adanya tunjangan kesehatan, dll. kerjaan yang ditawarkan ada beberapa yg tidak sesuai dengan kenyataannya. (desain bisa diminta mengerjakan kerjaan administrasi)
BEST"Perusahaan yang bagus untuk mengawali karir, rekan kerja dan pengalaman kerja yang bagus"
- Pro
- Sangat cocok untuk yang mencari tantangan baru dan ilmu baru. memperdalam ilmu yang sudah diperoleh saat kuliah
- Kontra
- deadline dan pengumpulan data yang terbatas namun bisa diatasi jika bekerja dengan team
BEST"OK buat cari pengalaman tetapi jangan terlalu lama. Untuk urusan salary sangat minim"
- Pro
- Masih bersifat kekeluargaan. Jadi ya selama kita bisa bernegosiasi dan argumentasi semua sangat mudah dan lancar.
- Kontra
- Sistem kurang memadai, dan kurang profesional. Standarisasi SOP tidak baku, jadi ya semua bisa tergantung situasi dan cara kita bernegosiasi. Jadi untuk level tertentu ya harap jangan kaget kalau hari ini A dan besok bisa B. Semua ga ada yang baku.
BEST"Perusahaan yang sedang berkembang pesat dan banyak opportuniti untuk yang bisa bersaing"
- Pro
- Benefit yang didapat banyak,ada bpjs kesehatan,ketenagakerjaan dan juga ada sistem lembur dan cuti tahunan
- Kontra
- Peraturan mengikuti induk perusahaan jadi agak mengikat. Bisa lebih mengayomi karyawan dan lebih baik lagi kedepannya
BEST"perusahaan yang bagus untuk menggawali karier dan pengalaman kerja terlebih lulusan terbaru."
- Pro
- asuransi kesehatan terjamin masa depan untuk anak istri juga sama terjamin untuk kesehatan.
- Kontra
- supervesior terlalu menggutarakan yang senior dalam pengaduan pendapat junior sellalu diabaikan dan perlakuan tidak adil dalam pembagian pekerjaan alias berat seblah.
BEST"Perusahaan yang baik untuk memulai karir di bidang retail. banyak belajar hal yang baru"
- Pro
- Asuransi kesehatan yang lumayan bagus seperti Mega Insurance. Jika tidak di pakai maka akan bisa di reimburse pada akhir taon. Suasana kerja yang family oriented
- Kontra
- Pekerjaan yang kadang tidak jelas Transportasi yang sangat minim sehingga harus nombok untuk transportasi visit store
PT Mitra Pinasthika Mustika Tbk (MPM Auto)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.3
Ritel·Distribusi 12 Review
BEST"Perusahaan yang cocok untuk fresh graduated untuk belajar dan mendalami ilmu bidang pekerjaannya."
- Pro
- Tunjangan Lembur yang sesuai dengan pressure pekerjaan, tidak ada istilah junior senior. Sarana dan prasaran yang memadai untuk bekerja.
- Kontra
- SOP / Prosedur yang belum jelas. Budaya perusahaan yang masih egois antar divisi.
PT Transportasi Gas Indonesia (Transgasindo)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.3
Ritel·Distribusi 4 Review
BEST"Perusahaan yang baik untuk memulai karir di bidang migas khususnya transportasi gas"
- Pro
- - Exposure keilmuan yang cukup banyak dari awal hingga akhir - Senior yang bersedia membagi ilmu nya
- Kontra
- -Belum adanya program internship yang terstruktur, sehingga intern belum diberikan tanggung jawab tugas yang nyata