
BEST"cocok menambah pengalaman kerja bagi fresh graduates, bisa dijadikan batu loncatan untuk mencari pekerjaan yg lebih baik"
- Pro
- gaji umr sesuai daerah penempatan, kerja didalam kantor bank bri, kadang harus ikut tim marketing survey ke lapangan
- Kontra
- tekanan dari manager area nya terlalu berlebihan, jika tidak closing/dapat nasabah maka akan weekend selling(kerja dihari libur sabtu dan minggu), terlalu banyak denda, insentif bonus pencapaian kecil

BEST"Perusahaan yang cukup bagus mencari pengalaman dalam bidang Arsitektur dan menambahnya ilmu di bidang kontraktor"
- Pro
- Adanya uang makan walaupun suka telat keluarnya dan penggantian uang bensin ongkos dan pengeluaran untuk proyek atau perusahaan
- Kontra
- Kualitas dan kuantitas pekerjaan yang tidak sesuai dengan bayarannya.dan sulitnya mengajukan rembesan biaya proyek untuk diganti ke karyawan

BEST"Perusahaan yang bagus dalam memulai karir dibidang jasa kepabeanan export / import dan dapat membuka peluang untuk maju kedepan dengan pengalaman yang sudah dimiliki diperusahaan ini."
- Pro
- Budaya Perusahaan yang menganut system kekeluargaan , kenyamanan dalam bekerja . benefit nya adalah dari pemberiaan asuransi kesehatan dan bonus diakhir tahun sesuai dengan porsinya
- Kontra
- Lembur 40 Jam sehari ,kurang perhatiannya terhadap skill and knowledge karyawan , sehingga karwayan hanya terpaku pada satu job desk.

BEST"Perusahaan yang bagus Untuk Fresh Graduate yang suka akan tantangan"
- Pro
- Cocok untuk yang menyukai tantangan dan banyak hal yang dipelajari semasa bekerja. Ruang untuk meningkatkan skill dan pengetahuan uga sangat banyak.
- Kontra
- Upah yang diberikan atas kerja kurang seimbang. Ada konflik kepentingan antar dewan sehingga pekerja staff banyak menjadi imbasnya.

BEST"Manajemen perusahaan yang baik akan menjadi langkah awal dari setiap peningkatan SDM karyawannya"
- Pro
- kekeluargaan yang bagus, sehingga kita bekerja nyaman dan tidak menjadi tekanan dan memudahkan dalam meyelesaikan suatu pekerjaan
- Kontra
- Kurangnya perhatian terhadap karyawan yang sudah bekerja lebih lama dan menyamakan salari dengan karyawan baru

Rumah Sakit Jantung Jakarta
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.5
Kesehatan·Farmasi·kesejahteraan 2 Review
BEST"perusahaan yg cukup lumayan bagus untuk mendapatkan wawasan ilmu tentang kesehatan lebih banyak"
- Pro
- ada asuransi kesehatan bagi karyawannya gaji dan tunjangan lebih ditingkatkan lagi dan memikirkan kesejahteraan karyawannya, terutama dibagian laboratorium dan depo farmasi
- Kontra
- perlakuan terhadap junior tidak adil, tetlalu banyak penuntutan pekerjaan, tidak puas dengan sistem managemen rumah sakit

BEST"Perusahaan yang bagus untuk bertahan dan stay lama disini, karena sangat nyaman"
- Pro
- Benefit yang diberikan cukup lengkap dan lingkungan kerja yang nyaman, teman2nya baik baik
- Kontra
- Jenjang karir agak susah karena antriannya panjang, didahulukan karyawan lama jadi kalau mau jabatan harus nunggu antrian

PT Promosi Powerindo Abadi (Promolink)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.5
Ritel·Distribusi 2 Review
BEST"Bagus untuk memulai karir dan mengetahui bisnis outsourcing dari perekrutan sampai penggajian"
- Pro
- benefit baik, ada tunjangan dan fasilitas Jamsostek yang menunjang kinerja menjadi lebih baik dan aman
- Kontra
- letak kantor kurang srategis karena masih berbentuk rumah namun ini subjektif tergantung kita memandangnya

BEST"perusahaan yang jenjang karir terlihat dan mudah mendapatkan ilmu dan wawasan yang bermutu"
- Pro
- benefit kalengkapan dalam kesehatan dari diri sendiri dan keluarga, memberikan ruang tambahan mencari ilmu dan mengasah skill
- Kontra
- di saat mendapatkan atasan yang nyaman semua berjalan lancar ketika mendapatkan atasan gila akan hormat semua tidak nyaman

BEST"Perusahaan muda yang masih berkembang, berani mengambil resiko eksplorasi tingkat keberhasilan kecil"
- Pro
- Loyal kepada pegawai, karena saya hanya magang, fasilitas untuk mahasiswa magang diberikan sejajar dengan pembimbing lapangan kita.
- Kontra
- Karena perusahaan memang kecil dan organisasi yang langsing memberikan tekanan dan tanggung jawab yang besar untuk engineer