
BEST"Perusahaan yang bagus untuk mengawalai karier bagi para fresh gradaute"
- Pro
- Budaya perusahaan yg ramah dan saling membantu satu sama lain. Benefit sebanding dengan kerja.
- Kontra
- Waktu kerja yg tidak stabil jadi harus siap dan flekssibel kapan saja dibutuhkan.

BEST"perusahaan yang bagus itu adalah perusahaan yang royal terhadap karyawan"
- Pro
- bonus yang diberikan terhadap karyawan itu harus sesuai dengan kopetensi yang dimiliki oleh perusahaan tersebut
- Kontra
- perlakuan terhadap senior maupun junior tidak ada perbedaan diperlakukan secara sama rata dan tidak menimbulkan diskriminasi

BEST"perusahaan yang cocok untuk fresh graduate yang masih harus banyak belajar"
- Pro
- lingkungan kerja yang menyenangkan tidak ada iri atau crash antar karyawan kekeluargaan yang erat disediakan makan siang, jadi ga perlu ngantri diluar buat cari makan tidak ada absensi uang transport reimburse dan grab corporate/taksi e-voucher diisi kantor uang makan siang ketika di klien
- Kontra
- tunjangan kesehatan senilai 1x gaji dalam 1 tahun jarang acara gathering gaji rate 4-5jt bonus sering terlambat jenjang karier sulit

BEST"peusahan yang bagus buat cari pengalaman untuk pemula yang belum pernah bekerja"
- Pro
- benefit yang di berikan cukup baik ada kartu bpjs jamsostek dan cocok buat anak muda
- Kontra
- perlakuan sangat adil gak ada yang di beda beda kan junior senior sama aja

BEST"Perusahaan sedang berkembang pesat,ekspansi pasar yang konsisten. bagus untuk yang baru memulai bekerja."
- Pro
- Gaji tergolong tinggi apabila dibandingkan dengan BPRS lainya, budaya kerja yang islami, terdapat fasilitas kesehatan dan pembiayaan karyawan.
- Kontra
- Pekerjaan dituntut multi tasking, SOP pada bagian tertentu sudah tidak levelan lagi dan jga sering adanya kebijakan-kebijakan pengecualian terhadap aturan.

BEST"perusahaan yang bagus untuk mengawali karier terutama untuk fresh graduate untuk belajar digital marketing"
- Pro
- Suasana kerja seru, nyaman, bisa bekerja sambil bermain. Bossnya sangat asik untuk diajak sharing sekaligus bercanda.
- Kontra
- kenaikan gaji agak lambat, tidak memiliki jenjang karir, terlalu sering menerima pegawai yang kemampuannya masih minim,

BEST"Perusahaan yang bagus untuk mengawali karir apalagi bagi anak muda yang baru lulus dari sekolah terutama smk"
- Pro
- Budaya perusahaan yang bagus dan cocok bagi fresh graduated, tunjangan kesehatan yang lumayan ada bpjs dan sebagainya..
- Kontra
- Kurang sepadan terhadap uang lemburan dan kurang tunjangan, misalnya uang transport yang minim dan uang makan yang minim

BEST"Sangat bagus untuk pengalaman dalam bekerja, mengajarkan kita untuk bekerja di dalam tekanan"
- Pro
- Benefit lengkap dan ketika resign semua hak kita dipenuhi tidak ada yang dipersulit
- Kontra
- uang lembur kecil dan ada nya tingkat senioritas di dalam tiap-tiap bagian organisasi

BEST"Perusahaan bagus untuk memulai karir anda dan juga bisa menjadi batu loncatan anda"
- Pro
- benefit setelah kita diterima sebagai karyawan tetap lumayan bagus untuk kedepannya, dari kesehatan sampai tunjangan transport
- Kontra
- apabila kit masih dalam masa percobaan kita sama sekali tidak mendapatkan benefit, dan sistem perekrutan menjadi karyawan tetap lebih ke sistem kedekatan dengan supervisornya, apabila kita tidak dekaat dengan atasan dan kerja kita dinilai kurang maka jangan harap anda dikontrak tetap

BEST"Perusahaan yang cukup bagus untuk belajar (terutama dalam bidang produksi kertas)"
- Pro
- Fasilitas yang diberikan cukup bagus serta status karyawan tetap yang diberikan langsung oleh perusahaan ketika selesai masa training
- Kontra
- Pembagian rule job desk yang kurang jelas bagi karyawan baru sehingga jika karyawan tidak memiliki inisiatif maka karyawan akan merasa kebingungan ketika awal mulai masuk kerja