PT Nufarindo (Exeltis)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.0
Kesehatan·Farmasi·kesejahteraan 2 Review
BEST"Bagus untuk mengawali karier di bidang HR, belajar banyak hal di sini"
- Pro
- Banyak mengikuti pelatihan di masing masing bagian untuk pengembangan kompetensi masing masing karyawan
- Kontra
- like dan dislike masih kental, unsur rasis terasa sekali, jenjang karir hanya untuk ras tertentu
BEST"Perusahaan yang baguss..cocok untuk pemula yang baru mengawali karir . Banyak ilmu dan pengalaman yang di berikan"
- Pro
- atasan yang baik hati, mengerti akan kesulitan yang Di hadapi bagi pemula karir seperti saya... mau mengajarkan dan berbagi ilmu dan pengalaman
- Kontra
- terkadang ada beberapa pegawai senior sll merasa memiliki perusahaan, terkadang tidak mengikuti posedur yang berlaku.. menyepelekan arti sebuah prosedur...
BEST"Perusahaan yang memproduksi packaging kosmetik dan sudah terkenal di kalangan perusahaan kosmetik"
- Pro
- staff/ partner yang sangat kooperatif dan juga lingkungan yang sangat kekeluargaan. jam masuk kerja yang tidak terlalu pagi
- Kontra
- budaya organisasi yang membuat staff dan karyawan tidak mau berdedikasi lebih. kurang nya tunjangan untuk karyawan
BEST"Perusahaan yang bagus untuk memiliki karier sebagai seorang marketing serta seorang yang dapat menjaga hubungan baik dengan konsumen"
- Pro
- Asuransi BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan (untuk pensiunan) dapat, dimana bisa kita lanjutkan setelah kita sudah keluar dari perusahaan. Memiliki kerjasama team yang baik dan kekeluargaan yang baik.
- Kontra
- Sulit mengutarakan keluhan terhadap atasan, kadang lemburan tidak sesuai dengan waktu yang kita lakukan. Banyak kerja dadakan yang tidak kita harapkan Sabtu&Minggu juga kadang harus masuk untuk melayani jama'ah yang mau berangkat Haji/Umrah
BEST"Perusahaan bergerak dibidang management construction untuk proyek pembangunan gedung, hotel dan apartement"
- Pro
- Kesehatan lengkap ada BPJS dan lemburannya bagi karyawan tapi gajinya masih terlalu kecil untuk karyawan
- Kontra
- untuk jenjang karir kurang ada peningkatan terlalu lama ada kenaikan jabatan dan gaji untuk karyawan
BEST"Kampus swsta dengan gaji permulaan yang lumayan di Malang namun tidak untuk bertahan lama"
- Pro
- Lingkungan yang sejuk dan nyaman, teman sejawat sangat supportif saling membantu satu sama lain, fasilitas kampus sudah sangat lengkap
- Kontra
- Gaji awal tidak sesuai dengan yang ditanda tangani sampai lama kerja 6 bulan, manajemen kurang terbuka dengan keuangan kampus
BEST"Perusahaan yang cocok untuk fresh graduate memulai karir, akan dapat pengalaman apalagi jika di-assign ke client ataupun project"
- Pro
- Kebersamaan karyawan dan manajemen cukup dekat, dalam setahun ada beberapa event untuk menjalin kebersamaan karyawan
- Kontra
- gajian sering telat, gaji di bawah standar, kenaikan gaji tidak signifikan, manajemen projek yang kurang baik
BEST"Pencapaian targetnya tidak terlalu sulit karena penjualan produknya cukup mudah sehingga banyak pula insentif yang bisa didapat."
- Pro
- Pencapaian targetnya tidak terlalu sulit karena penjualan produknya cukup mudah sehingga banyak pula insentif yang bisa didapat.
- Kontra
- Senioritasnya agar dikurangi. Semoga ke depannya bisa lebih baik lagi.
BEST"perusahaan yang menjembatani antara creator dan client. Platform pertama yang memberikan akses client memilih creatornya."
- Pro
- work life balance, kerja jam 6 bisa selesai dan dilanjutkan besok, teman-teman yang supportive
- Kontra
- direction tidak jelas, pemotongan gajji 2 thn sampai sekarang, tidak ada investor, payment ke creator mandek
Foreign Policy Community of Indonesia (FPCI)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.0
Institusi·Asosiasi 2 Review
BEST"Bagus untuk karir awal di bidang HI. Lokasi kantor strategis, bisa membangun jaringan dengan berbagai kedutaan asing."
- Pro
- Karyawan yang ramah, atasan yang mendukung self-development pegawai. Kantor yang nyaman dan lokasi yang strategis. Banyak materi-materi dan buku2 HI yg bisa dibaca.
- Kontra
- Understaff, kebanyakan project bersifat volunteer. Gaji sesuai performance pada saat kerja, apabila tidak perform maka gaji stagnan. Harus pintar2 mengembangkan project2 dari kantor