Info Perusahaan

Info Perusahaan
Website Alamat Perusahaan
www.indomaret.co.id Jl. Terusan Angkasa B2 Kav-1, Kemayoran, Jakarta 10610
Jumlah Karyawan Tahun Pendirian
- -
Jenis Perusahaan Jumlah Pendapatan
Perusahaan Konglomerasi Besar 25,7 Triliun IDR (2013)
Sektor Industri Direktur
Ritel·Distribusi Sinarman Jonathan

PT Indomarco Prismatama (Indomaret) merupakan perusahaan dengan jaringan minimarket terbesar di Indonesia yang menyediakan kebutuhan pokok dan kebutuhan sehari-hari. Indomaret telah mengoperasikan lebih dari 9.000 gerai, terdiri dari 60% milik sendiri dan 40% milik masyarakat. Dengan lebih dari 4.800 jenis produk dengan harga yang kompetitif, untuk memenuhi kebutuhan konsumen sehari-hari menyebabkan Indomaret termasuk bisnis yang prospektif dan juga menjanjikan bagi siapa saja yang berminat berkarir di Indomaret.

Cuplikan Review Perusahaan

Rating dari karyawan yang telah bekerja di perusahaan ini

Lainnya | Sudah tidak bekerja | DKI Jakarta | 2015/7/30
평점
Jenjang Karir
평점
Gaji & Tunjangan
평점
Work/Life Balance
평점
Budaya Perusahaan
평점
Manajemen
평점

BEST "Perusahaan besar di bidang retail yg mmpunyai banyak cabang dan ribuan gerai, dan franchise di kota kota kecil maupun kota besar."

Pro
Lingkungan kerja baik, pengembangan karir yg terjamin, gaji umr, pelatihan pelatihan pengembangan karir, perusahaan bonafit, jam kerja fleksibel dan terstruktur
Kontra
Tempat kerja yg tidak menetap,,pemotongan gaji karena nkl , ketidak cocokan data toko dengan data di gudang maupun di kantor cabang
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Memberikan potongan gaji terhadap karyawan yg melakukan kesalahan saja jangan semua karyawan toko yg terkena nkl, dan pencocokan data toko dan gudang

Perusahaan ini setelah 1 tahun Akan berkembang.

Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!

Cuplikan Info Interview

Pertanyaan dan jawaban dari karyawan yang telah diinterview

HR / Admin  /  General Manager | 2017/03/01
Tingkat Kesulitan Interview
Mudah
평점
Tanggal Interview
2017/03
Sumber Lowongan
Iklan Lowongan

"Panggilan pertama saya langsung di interview dengan menanyakan pengalaman bekerja saya. proses interview saya hanya 1 kali saja dan langsung nego salary."

Pertanyaan dan Materi Interview
yang di tanyakan adalah:
1. pengalaman kerja saya yang saya cantumkan pada CV saya
2. kenapa resign dari perusahaan sebelumnya
3. jika terjadi masalah di kantor apa solusinya
4. bagaimana mengatasi karyawan yang sering terlambat
5. bagaimana menyelesaikan masalah antar karyawan dan masalah antara karyawan dengan pelanggan
6. apa yang baik di diri saya dan apa yang menurut saya kurang baik dalam diri saya
Saya Menjawab
1. menyebutkan pengalaman kerja saya dengan detail beserta dengan tanggung jawab dari masing-masing posisi tersebut.
2. saya resign dari beberapa perusahaan dikarenakan alasan tertentu. dan itu saya jelaskan secara terperinci di hadapan interviewer
3. saya selalu menyelesaikan masalah yang ada di kantor sebelumnya dengan adil. saya mendengarkan dari berbagai pihak tanpa hanya mengambil kesimpulan dari satu pihak saja. kemudian kita mencarikan win win solution agar kedua belah pihak tidak dirugikan
4. menegur karyawan yang sering terlambat dengan cara memanggil kedalam ruangan dan berbicara dengan baik. menanyakan alasan kenapa sering terlambat. dan berusaha memberikan solusi kepada karyawan tersebut agar tidak terlambat lagi. akan tetapi jika hal tersebut masih diulangi kembali dan sudah 3 kali teguran maka akan ada sangsi yang tegas untuk hal tersebut. supaya tidak menjadi contoh untuk karyawan yang lain.
5. menyelesaikan suatu masalah harus dilihat dari permasalahan yang ada. keb
Tahapan Perekrutan
Ujian Tertulis , Interview HR, Interview User, Interview Bahasa Inggris, Interview Pribadi, Medical Check-up
Waktu Tunggu
5 Hari Kemudian
Hasil Interview
Lulus
Pengalaman interview
Positif

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
    Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
  2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
  • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
  • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
  • "“Bagus jenjang karirnya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
  • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karir yang tepat.
  • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
  • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
  • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
  • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

Mohon dibaca


Gaji tidak kami terima jika:
  1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
  2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

Hal-hal yang perlu diingat:

  1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
  2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
  • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
  • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
  • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
  • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karir yang lebih baik!

Laporkan

Close

Mohon pilih alasan untuk laporan Anda

PT Indomarco Prismatama (Indomaret)

Info PT Indomarco Prismatama (Indomaret) terbaru 2017 yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan PT Indomarco Prismatama (Indomaret) bersifat anonim.
Rating: 3.39 out of 5 with 690 ratings