PT Nutrifood Indonesia

PT Nutrifood Indonesia

Manufaktur ·Kimia

Ikuti 4.0

Profil PT Nutrifood Indonesia

Nutrifood adalah perusahaan yang secara inovatif memproduksi berbagai produk makanan dan minuman kesehatan berkualitas internasional dengan berbagai merek yang terpercaya. Melalui berbagai produk dan event, Nutrifood menginspirasi dan membantu setiap individu untuk mencapai keseimbangan hidup dengan menjalankan pola hidup sehat yang menyenangkan dan memperhatikan asupan nutrisi sehingga dapat menikmati hidup sehat lebih lama.

Info Perusahaan
Website
www.nutrifood.com
Alamat Perusahaan
Kawasan Industri Pulogadung, Jl. Rawabali II No. 3, Jakarta Timur 13920
Sektor Industri Direktur
Manufaktur ·Kimia Mardi Wu
Lihat Profil Lengkap

Cuplikan Review Perusahaan

Rating dari karyawan yang telah bekerja di perusahaan ini

Semua statistik review (120 orang)

4.0
4.0
Tingkat Kepuasan
Jenjang Karier
3.2
Gaji & Tunjangan
3.6
Work/Life Balance
4.0
Budaya Perusahaan
4.2
Manajemen
3.6
Riset / Sains / Pengembangan | Sudah tidak bekerja | Jawa Barat | 2015/11/19
평점
Jenjang Karier
평점
Gaji & Tunjangan
평점
Work/Life Balance
평점
Budaya Perusahaan
평점
Manajemen
평점

BEST "Perusahaan ini mengadopsi filosofi bahwa kantor harus senyaman di rumah. Kamu akan merasa nyaman dengan kekeluargaan sesama partner kerja dan fasilitas atau aktivitas dari kantor."

Pro
Budaya perusahaan menjadi salah satu alasan utama orang ingin kerja di perusahaan ini. Antar karyawan punya hubungan yang erat dan sering dilakukannya banyak aktivitas dari perusahaan untuk selalu membuat karyawan semangat bekerja.
Kontra
Jenjang karir di pabrik kurang baik dibandingkan di kantor pusat. Kebanyakan karyawan muda di perusahaan ini akan resign setelah beberapa tahun bekerja untuk mendapatkan jenjang karir yang lebih baik.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Remunerasi dan benefit karyawan, serta peluang jenjang karir yang lebih baik perlu ditingkatkan supaya para karyawan muda tersebut mendapat kepastian peluang jenjang karir lebih baik tanpa perlu resign dan pindah ke perusahaan lain.

Perusahaan ini setelah 1 tahun Akan berkembang.

Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!

Lihat 121 Review Lainnya >

Cuplikan Informasi Gaji

Gaji PT Nutrifood Indonesia

Gaji rata-rata

External Salary Title
External Salary Tooltip Html
4,79 Juta/Bulan
Minimum 1,00 Maksimum 14,00

Peringkat perusahaan berdasarkan gaji
*Diperbaharui tiap bulan.

Statistik gaji rata-rata

diperbaharui 15 September 2018
  • Pekerjaan
  • Gaji rata-rata
  • Minimum Maksimum 
  • Marketing
    Assistant Manager/Junior Manager
    3 Gaji
  • 8,67 Juta/Bulan
  • 7,00 12,00
Lihat 163 Gaji Lainnya >

Cuplikan Info Interview

Pertanyaan dan jawaban dari karyawan yang telah diinterview

Tingkat Kesulitan Interview
2.9 Sedang
Mudah 0 Sulit 5
Dari mana Mendapat Info Lowongan?
Dari mana Mendapat Info Lowongan?
Lowongan Di Web Perusahaan 43% Referensi Karyawan Lain 20%
Head Hunter 1% Iklan Lowongan 9%
Campus Career Center 18% other 9%
Pengalaman interview
Pengalaman interview
Positif 72%
Negatif 1%
Sedang 27%
Hasil Interview
Hasil Interview
Lulus 72%
Gagal 21%
Masih Menunggu 7%
Manufaktur  /  Staff/Executive/Officer | 2016/05/18
Tingkat Kesulitan Interview
Sedang
평점
Tanggal Interview
2016/03
Sumber Lowongan
Campus Career Center

BEST "Setelah apply posisi Ext. Prod secara online, pihak Nutrifood mengundang untuk proses rekrutmen lebih lanjut via email. Proses rekrutmen:
1. Tes TPA
2. Tes Kepribadian
3. Esay
4. Wawancara tahap 1
5. Wawancara tahap 2"

Pertanyaan dan Materi Interview
Interview tahap 1
1. Pengalaman memimpin sebuah kelompok
2. Pengalaman kerja atau magang atau kerja praktek
3. Bersedia atau tidak jika ditempatkan di Jawa Barat
Interview tahap 2
1. Apakah ada masalah jika ditempatkan di daerah Cibitung?
2. Apa yang kamu ketahui tentang Staff bagian produksi
Saya Menjawab
Interview tahap 1
1. Saya menceritakan pengalaman saya memimpin dalam sebuah kelompok untuk menjalankan sebuah event
2. Saya menceritakan kegiatan apa saja yang saya lakukan selama saya magang di sebuah perusahaan bahan kimia
3. saya menjawab bersedia
Interview tahap 2
1. Saya bersedia
2. Menjelaskan tanggung jawab seorang staff produksi dan manager produksi
Tahapan Perekrutan
Ujian Tertulis , Ujian Bakat/Kepribadian, Interview HR
Waktu Tunggu
8 Hari Kemudian
Hasil Interview
Gagal
Pengalaman interview
Sedang
Lihat 90 Interview Lainnya >

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
    Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
  2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
  • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
  • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
  • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
  • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
  • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
  • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
  • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
  • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

Mohon dibaca


Gaji tidak kami terima jika:
  1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
  2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

Hal-hal yang perlu diingat:

  1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
  2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
  • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
  • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
  • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
  • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!

Laporkan

Close

PT Nutrifood Indonesia

Info PT Nutrifood Indonesia terbaru 2018 yang terbaru bersumber dari karyawan dan mantan karyawan PT Nutrifood Indonesia bersifat anonim.
Rating: 3.96 out of 5 with 120 ratings