-
평점
- Jenjang Karier
-
평점
- Gaji & Tunjangan
-
평점
- Work/Life Balance
-
평점
- Budaya Perusahaan
-
평점
- Manajemen
-
평점
BEST "Perusahaan Yang gajinya 28 kali dalam setahun. Punya reputasi baik diantara Bank Pembangunan Daerah lain"
- Pro
- Benefit Kesehatan ditanggung perusahaan 90%. Perusahaan memberikan bonus khusus kepada karyawan yang telah mengabdi 5 tahun, 10,15, 20 tahun berupa cuti 60 hk dan gaji kotor 2 bulan. Untuk yang mengabdi selama 30 tahun diberikan gaji kotor 6 kali
- Kontra
- Jenjang karir lambat dikarenakan berlakunya sistem senioritas angkatan sehingga pegawai yang berprestasi sulit melangkahi seniornya
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
- Agar mempercapat jenjang promosi jabatan berdasarkan kemampuan dan pengalaman bukan berdasarkan tahun pengangkatan
Perusahaan ini setelah 1 tahun Akan berkembang.
Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!
-
평점
- Jenjang Karier
-
평점
- Gaji & Tunjangan
-
평점
- Work/Life Balance
-
평점
- Budaya Perusahaan
-
평점
- Manajemen
-
평점
-
평점
- Jenjang Karier
-
평점
- Gaji & Tunjangan
-
평점
- Work/Life Balance
-
평점
- Budaya Perusahaan
-
평점
- Manajemen
-
평점
-
평점
- Jenjang Karier
-
평점
- Gaji & Tunjangan
-
평점
- Work/Life Balance
-
평점
- Budaya Perusahaan
-
평점
- Manajemen
-
평점
-
평점
- Jenjang Karier
-
평점
- Gaji & Tunjangan
-
평점
- Work/Life Balance
-
평점
- Budaya Perusahaan
-
평점
- Manajemen
-
평점