BEST
"Perusahaan yang bagus untuk mengakhiri masa kerja sebelum memulai usaha sendiri."
- Pro
-
Lemburan kencang. Fasilitas kesehatan ada. Dapat susu dan yakult walaupun tidak teratur. Kerja tanpa target.
- Kontra
-
Berbeda bagian berbeda pula tingkat kelelahan dan pusing. Tidak menyediakan pengangkatan lagi. Kurangnya kesejahteraan dan cenderung pelit terhadap karyawan. Kontrak hanya sebentar dan karyawan cenderung sudah banyak yang tua dan bermalas malasan. Sekali lembur untuk konsumsi hanya dihargai snack seharga 3rb.
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
-
Manajemen harus memberikan kesejahteraan. Rolling bagian yang bisa di rolling. Beri kesempatan yang muda untuk bisa diangkat atau diperpanjang masa kontrak yang dari 3 bulan dan 6 bulan atau 6 bulan dan 6 bulan menjadi 1 tahun dan 1.5 tahun atau 1 tahun dan 2 tahun(karena 2 kali kontrak).
Perusahaan ini setelah 1 tahun
Akan berkembang.
Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!