BEST
"Perusahaan go publik yang bisa bersaing dengan perusahaanlain dan kesejahteraan karyawan"
- Pro
-
Benefit untuk kesejahteraan karyawan dan memberikan kesempatan untuk mengembangkan karier seluas-luasnya agar kehidupan lebih baik
- Kontra
-
Perlakuan kurang adil, dimana dalam pengangkatan status tetap manajemen tertutup terhadap karyawan dan tanpa proses seleksi atau pun terlebih dahulu
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
-
Manajemen harus terbuka terhadap karyawan, supaya karyawan dalam bekerja lebih semangat dan untuk mendapat jenjang karier yang lebih baik
Perusahaan ini setelah 1 tahun
Akan berkembang.
Tidak merekomendasikan perusahaan ini.