"Interview dilakukan dengan baik, bertahap mulai dari interview bagian teknis, direktur, ceo perusahaan. Interview meliputi expected salary, pengalaman kerja sebelumnya, pengetahuan dan saran mengenai software di bidang kesehatan (RS, Puskesmas, dll)"
- Pertanyaan dan Materi Interview
-
Interview meliputi expected salary, pengalaman kerja sebelumnya, pengetahuan dan saran mengenai software di bidang kesehatan (RS, Puskesmas, dll)
- Saya Menjawab
-
- Berdasarkan kebijakan perusahaan
- Memberikan masukan-masukan terhadap software yang sudah ada
- Tahapan Perekrutan
-
Interview HR, Interview User, Interview Pribadi, Lain-lain
- Waktu Tunggu
- 7 Hari Kemudian
- Hasil Interview
-
Lulus
- Pengalaman interview
- Positif