BEST
"Rumah Sakit yang bagus untuk memulai karir sebagai perawat, tetapi kurang memperhatikan kesejahteraan perawat."
- Pro
-
budaya bekerja di rs tersebut tidak berjalan dengan baik, untuk kesejahteraan para perawat disana kurang diperhatikan
- Kontra
-
ada perbedaan yang sangat signifikan antara pegawai tetap (PNS) dengan Pegawai Kontrak (NON_PNS)
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
-
manajemen harus lebih terbuka dengan para karyawan.jangan terlalu terpaku pada sistem dan gaya manajemen yang kuno. bangunlah budaya kerja yang mengikuti perkembangan dunia.
Perusahaan ini setelah 1 tahun
Akan tetap sama.
Perusahaan ini direkomendasikan untukmu!