BEST
"Untuk yang sedang mencari ilmu distributor perusahaan ini, bisa dijadikan contoh dalam pengolaan secara lokal"
- Pro
-
tidak ada batasan antra direktur dan karyawan, karyawan bisa bertemu direktur secara langsung, tidak terlalu ada tekanan kerja bila kita mengerti konsep dan flowbisnis, semakin giat gp bisa bertambah tampa sepengetahuan.
- Kontra
-
SOP tidak jelas, JOB Desk masih blum baik, benefit tidak ttp tergantung dari perusahan , menerapkan multifungsi dan melupakan spesifikasi sehingga pada saat pertanggung jawaban semua cuci tangan.
- Pesan Untuk Pihak Manajemen
-
1.manajement harus lebih terbuka dengan karyawan.
2. perbaikan SOP untuk setiap bagian, karna kerja yang ideal itu yang sesuai dengan SOP sehingga setiap pekerja dapat dihitung produktifitasnya.
3. perjelas JOB Desk dari setiap bagian , sehingga karyawan baru tidak bingung dengan kerjaannya.
4. ada nya rule yang jelas, hirarki yang jelas , bagan alur yang jelas , sehingga setiap orang tau dimana posisinya.
Perusahaan ini setelah 1 tahun
Akan tetap sama.
Tidak merekomendasikan perusahaan ini.