80 hasil pencarian untuk sektor Hotel·Pariwisata

Hotel Shangri-La

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.1
Sedang

Pelayanan | 8 Interview

BEST"Dilakukan melalui universitas.
Awalnya ada test kepribadian, kemudian dipanggil untuk diinterview bersama dengan HR..."

Pertanyaan dan Materi Interview
Apa yang kamu ketahui tentang Shangri - La Jakarta?
Apa yang kamu ketahui tentang Front Office?
Apa yang akan kamu lakukan apabila terdapat tamu yang kehilangan lugagge nya? (case study)

Lihat semua info interview

Fairmont Jakarta Luxury Hotel

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.8
Mudah

Pelayanan | 4 Interview

BEST"Proses keseluruhan 20 hari. Namun pihak HRD sangat cepat tanggap dan ramah."

Pertanyaan dan Materi Interview
Tentang pengalaman dan skill. Mereka juga menceritakan tentang hal-hal gaji dan benefit yang didapatkan.
Saya Menjawab
Menjawab sesuai dengan pertanyaan

Lihat semua info interview

PT Global Tiket Network (Tiket.com)

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.8
Mudah

Pelayanan | 14 Interview

BEST"Baru dikirimkan email untuk mengerjakan soal test untuk software testing dan baru akan dikerjakan."

Pertanyaan dan Materi Interview
Baru dikirimkan email untuk mengerjakan soal test untuk software testing dan baru akan dikerjakan.

Lihat semua info interview

PT Sriwijaya Air

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.9
Mudah

Pelayanan | 18 Interview

BEST"Bagus untuk mencari pengalaman di bidang airlines dan mengisi pengalaman kerja"

Pertanyaan dan Materi Interview
Apa yang kamu tau tentang pasasi dan jelaskan kerja dari pasasi
Saya Menjawab
Penanganan penumpang dan bagasi yang membantu melayaniboenumpang dari awal check-in sampai naik ke pesawat

Lihat semua info interview

Jogjakarta Plaza Hotel

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.3
Mudah

Pelayanan | 3 Interview

BEST"Pertama Kali interview akan Di arahkan ke HRD Dan mengisi data form"

Pertanyaan dan Materi Interview
Pertanyaan Dan materi interview seputar diri sendiri dan pengalaman kerja Dan kegaiatan
Saya Menjawab
Menjawab sesuai pertanyaan yg diajukan oleh HRD

Lihat semua info interview

PT Accor Asia Pacific Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.8
Mudah

Pelayanan | 10 Interview

BEST"Kesan pertama santai karena memasuki ruangan interview yang nyaman dan santai."

Pertanyaan dan Materi Interview
Lebih banyak menanyakan pengalaman kerja. Dan penjelasan budaya kerja di PT.Accor itu seperti apa
Saya Menjawab
Pengalaman kerja terakhir diceritakan lengkap

Lihat semua info interview

AntaVaya Travel (Anta Tour)

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.8
Mudah

Pelayanan | 15 Interview

BEST"interview lumayan berjalan lancar. pertanyaan yang dikeluarkan sesuai dengan pekerjaan dan posisi yang dilamar"

Pertanyaan dan Materi Interview
tentang pribadi anda.
pengalaman kerja.
lulus kuliah tahun berapa.
alasan mau masuk di perusahaan kami.
Saya Menjawab
jawaban harus jujur, tepat, dan sesuai dengan background saya.

Lihat semua info interview

Mandarin Oriental Hotel Jakarta

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.0
Sedang

Pelayanan | 4 Interview

BEST"Interview dengan HRD kemudian dengan user setelah itu diminta untuk melakukan medical check up"

Pertanyaan dan Materi Interview
Pengalaman, personality dan pengetahuan mengenai profile hotel tersebut serta pengetahuan mengenai food & beverages
Saya Menjawab
menjawab sesuai dengan apa yang ditanyakan

Lihat semua info interview

Avia Tour & Travel

Daftar perusahaan yang diminati

point
1.6
Sangat mudah

Pelayanan | 5 Interview

BEST"Interview terbilang standar saja, Psikotest juga terbilang mudah (termasuk matematika dasar), tes sistem ticketing,..."

Pertanyaan dan Materi Interview
Pertanyaan standar mengenai pekerjaan sebelumnya, mengenai motivasi bekerja dan pertanyaan pertanyaan dasar
Saya Menjawab
Jawaban sesuai pengalaman saya

Lihat semua info interview

PT Global Sarana Sukses

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.3
Sedang

Pelayanan | 4 Interview

BEST"Wawancara dengan recruitment officer, lalu lanjut ke GM karena HR manager tidak bisa hadir."

Pertanyaan dan Materi Interview
Wawancara dengan recruitment officer ditanyakan seputar teori-teori alat tes, lalu wawancara dengan GM mengenai perusahaan dan pengalaman, seperti berbicang
Saya Menjawab
menjawab sebisa mungkin

Lihat semua info interview

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
    Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
  2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
  • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
  • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
  • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
  • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
  • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
  • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
  • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
  • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

Mohon dibaca


Gaji tidak kami terima jika:
  1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
  2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

Hal-hal yang perlu diingat:

  1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
  2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
  • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
  • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
  • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
  • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!