14 hasil pencarian untuk sektor Pendidikan·Pelatihan lainnya

Multimatics

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.0
Sedang

Pendidikan·Pelatihan | 4 Interview

BEST"Interview terdiri dari:
-tes tertulis
- wawancara dengan HR
- wawancara dengan user
- wawancara dengan direktur..."

Pertanyaan dan Materi Interview
1. Tes tertulis: membuat copywriting iklan produk IT & beberapa pertanyaan mirip psikotest
2. Wawancara HR menggunakan bhs inggris, ditanya seputar diri, pengalaman dll
3. Wawancara user kurang...
Saya Menjawab
Menjawab sesuai kondisi diri pada saat itu

Lihat semua info interview

Colearn

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.9
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 8 Interview

BEST"Luar biasa. Menambah pengalaman dan pewawancara sangat baik dan ramah"

Pertanyaan dan Materi Interview
Apa saja yang kamu ketahui tentang posisi ini dan perusahaan ini?
Saya Menjawab
-

Lihat semua info interview

Purwacaraka Music Studio

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.3
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 7 Interview

BEST"pertama dipanggil, setelah dipanggil ditanya jobdesk cso, menanyakan seputar kegiatan selama di kampus dan di rumah"

Pertanyaan dan Materi Interview
Cukup teknis dan langsung ke pokok permasalahan inti prosedur sambil bercerita tentang industri bisnis seni di Jakarta
Saya Menjawab
Menjawab dengan tepat dan apa yang kita ketahui, benar-benar terbuka dengan jawaban nya

Lihat semua info interview

Sekolah Alam Depok

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.0
Sedang

Pendidikan·Pelatihan | 3 Interview

BEST"Sangat menantang dan tenang dan harus siap mmental yang baik serta bercakap yang baik"

Pertanyaan dan Materi Interview
Baik ka Apa yang anda ketahui tentang sekolah kampung alam ini?
Saya Menjawab
Baik yang saya ketahui sekolah alam yang berada di Depok memiliki kurikulum yang berbeda dari sekolah lainnya dan pasti mencetak generasi yang hebat

Lihat semua info interview

Premysis Consulting

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.5
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 6 Interview

BEST"Dimulai dengan proses administrasi, psikotest, wawancara dengan hrd, wawancara dengan user"

Pertanyaan dan Materi Interview
Kenapa anda ingin bergabung kesini, apa alasan anda keluar dari perusahaan lama anda
Saya Menjawab
Saya ingin mengembangkan potensi diri saya

Lihat semua info interview

PT Overseas Zone

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.3
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 3 Interview

BEST"melamar dari jobsdb. beberapa jam kemudian langsung dipanggil interview melalui telepon."

Pertanyaan dan Materi Interview
seputar bagaimaana tugas terkait posisi yang dilamar itu seperti apa
Saya Menjawab
ya seadanya

Lihat semua info interview

PT Benesse Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.2
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 5 Interview

BEST"Interview dengan kepala cabang, tes tertulis dengan materi yang akan diajarkan, training mengajar"

Pertanyaan dan Materi Interview
- pengalaman mengajar sebelumnya.
- bagaimana mengkondisikan suasana belajar supaya lebih kondusif
Saya Menjawab
sebelumnya saya pernah punya pengalaman mengajar di tempat bimbel

Lihat semua info interview

Lembaga Pendidikan Indonesia Amerika (LPIA)

Daftar perusahaan yang diminati

point
1.9
Sangat mudah

Pendidikan·Pelatihan | 9 Interview

BEST"Interview berjalan lancar karna akan ditanyakan sesuai resume dan menceritakan pengalaman sebelumnya. Namun memakan..."

Pertanyaan dan Materi Interview
- Latar belakang (informasi pribadi)
- Edukasi
- Pengalaman Kerja
- Dapat info darimana melamar di lembaga tsb

Lihat semua info interview

PT Digikidz Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.7
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 6 Interview

BEST"Interview dilakukan secara privat. Suasana dan kondisi bisa dikatakan nyaman dan interviewer tidak membuat gugup."

Pertanyaan dan Materi Interview
Kenapa ingin bergabung bersama perusahaan ini , jelaskan secara detail ?
Saya Menjawab
Dijawab sesuai pertanyan

Lihat semua info interview

Bimbingan Belajar Salemba Group (SG)

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.4
Mudah

Pendidikan·Pelatihan | 5 Interview

BEST"tes terdiri dari 3 tahap. Tes tulis sesuai bidang yang dikuasai, microteaching, dan wawancara"

Pertanyaan dan Materi Interview
dapat info darimana, share pendapat tentang cara mengajar yang baik dan memudahkan siswa agar paham, bisa mengajar hari apa saja, siap mengajar di cabang mana.
Saya Menjawab
info dari saudara, belajar dengan suasana kelas yang menyenangkan sehingga siswa rileks dan enjoy.

Lihat semua info interview

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
    Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
  2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
  • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
  • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
  • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
  • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
  • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
  • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
  • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
  • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

Mohon dibaca


Gaji tidak kami terima jika:
  1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
  2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

Hal-hal yang perlu diingat:

  1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
  2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
  • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
  • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
  • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
  • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!