
BEST"Posisi Key Account Manager/Executive untuk area Pulau Sumatera handling dan listing untuk produk baik ke Government Hospital, Private Hospital dan Institusi"
- Pro
- Fasilitas kesehatan, Car Allowance,Salary, melakukan hal-hal yang menjunjung tinggi integritas dan compliance dalam melakukan setiap pekerjaan
- Kontra
- Sulitnya mengetahui mood dari atasan sehingga selalu salah dalam menentukan sikap, dan kurang mendengar dari bawahan hanya mendengarkan dari satu pihak tertentu saja sehingga kesannya subjektif

BEST"Perusahaan yg bagus untuk awal mulai karir atau fresh graduate"
- Pro
- Banyak ilmu yg bisa di dapat, tunjangan sangat lumayan jika dinas luar kota.
- Kontra
- tidak cocok untuk yg mencari karir disini, tidak ada uang lembur hanya diberikan makan malam

BEST"Perusahaan yang besar dan nyaman, gedung milik sendiri dan banyak seminar yang didapat untuk belajar"
- Pro
- Banyak pelajaran tentang produk terutama kamera, karena saya pegang brand kamera saat itu, parkiran gratis, banyak workshop, gada jam lembur, paling lama satu jam lembur.
- Kontra
- Gaji susah naik, tapi tergantung performa dan kinerja, monoton tidak ada pengembangan dalam konteks kerja sebagai grafis desain

PT Hitachi Construction Machinery Indonesia
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.2
Manufaktur ·Kimia 11 Review
BEST"Perusahaan yang mengutamakan kesejahteraan karyawan.mengutamakan sefty first dan kebersihan lingkungan"
- Pro
- Asuransi dan ada tunjangan skill .banyak ilmu yang di dapat di dalam perusahaan tersebut termasuk menjadi operator excavator
- Kontra
- Senior sering lebih banyak mengasih pekerjaan yang lebih banyak kepada junior dan kadang tidak adil terhadap junior

BEST"Perusahaan yang baik untuk memulai karir, namun itu semua tergantung hubungan dengan atasan, apabila pandai terlihat baik maka atasan akan senang dan mempermudah pekerjaan anda"
- Pro
- Gaji selalu tepat waktu, diberikan seragam, APD lengkap, parkir gratis, ada uang transport apabila kunjungan ke plant lainnya
- Kontra
- Perlakukan kepada bawahan tidak objektif, sering diminta untuk lembur namun tidak dibayar, manajemen yang kurang memperhatikan kesejahteraan bawahannya

BEST"Perusahaan ini cukup bagus untuk mengawali karier terutama bagi fresh graduate. sebagai batu pijakan dunia industri untuk fresh graduate dalam mengaplikasikan ilmu yang didapat dari bangku perkuliahan ke dunia industri"
- Pro
- Memiliki sistem yang belum sepenuhnya terbangun membuat para karyawan masih dapat mengeksplore kemampuannya dalam segi flow proses manufaktur. masih banyak ruang untuk improvement quality. gaji disesuaikan dengan UMR yang berlaku di Karawang
- Kontra
- Agak sulit untuk karyawan yang telah lama bekerja dalam meningkatkan kesejahteraannya. sulit dalam meminta kenaikan sallary dan jangka kontrak yang terlalu lama sebelum masa pengangkatan.

BEST"Perusahaan yg sangat bagus untuk melanjutkan karir atau yg baru mulai karir"
- Pro
- Benefit kesehatan lengkap bisa untuk keluarga, ada banyak tunjangan tunjangan sesuai jabatan dll
- Kontra
- selama saya bekerja di sini tidak ada sama sekali kendala atau pun tidak senang terhadap perusahaan

BEST"Lingkungan kerja sehat. Gaji ok. Namun tidak ada jenjang karir."
- Pro
- Ada fasilitas jemputan dan mess yang cukup murah. Teman kerja baik dan koperatif
- Kontra
- Masih melihat agama dan ras. Tidak ada jenjang karir, stuck di tempat awal

BEST"Perusahaan yang sangat cocok untuk pemula, karena sangat mengajarkan kemandirian dan ketrampilan di berbagai bidang pkerjaan"
- Pro
- Benefit yang di berikan perusahaan tergolong cukup, selain itu bagi generasi pemula sangat bagus karena menunjang dalam bidang pengembangn skill.
- Kontra
- Jam kerja yang terkadang kurang beraturan, ijin kerja yang cukup sulit tanpa surat dokter

BEST"Perusahaan yang bagus untuk memulai karir dari fresh graduate, banyak ilmu yang bisa di pelajari"
- Pro
- Banyak ilmu untuk belajar, suasana kerja cukup nyaman, hubungan antara karyawan cukup baik
- Kontra
- Kurang nya peluang untuk jadi karyawan karena banyak karyawan outsorsing coba pikirkan karyawan outsorsing