
BEST"Tim nya solid, dan cocok untuk mengembangkan fresh graduate pengalaman kerja"
- Pro
- benefit BPJS, sangat cocok untuk fresh graduate untuk mengembangkan pengalaman, tim nya solid
- Kontra
- jika lembur, tidak ada uang lembur. Serta manajemen harus lebih mensupport karyawan nya

BEST"Cocok untuk pengembangan dunia printig masa kini ,sesuai dengan kebutuhan pasar yang menuntut untuk selalu inovatif dan tidan monoton Conclusinya " cocok buat graduated yang ingin mencoba hal"" kreatif"
- Pro
- Sangat memberikan kebebasan dalam mengemukakan ide"" briliant ,todak membatasi para karyawan untuk berfikir statis melainkan welcoming bercikir dinamis dan upahpun disesuaikan dengan kemampuan skill yang di miliki
- Kontra
- Sayangnya mengenai upah belum masuk dalam kategori menjanjikan bagi expert employing karna belum mengikuti standart upah minimal regional maupun pegawai (umr /ump) tapi terlepas dari itu semua , so far ilmu yang didapatkan jauh lebih bermakna dari pada hanya consent mengenai upah

BEST"Peluang untuk fresh graduate terbuka lebar, semua jurusan bisa mendaftar"
- Pro
- Peluang diberikan kepada semua karyawan secara adil, ada additional income, makan siang di kantor, asuransi kesehatan
- Kontra
- gaji pokok mendekati UMR, lembur tidak dihitung, weekend sering digunakan bekerja, budaya kerja biasa saja

BEST"Perusahaan yang bagus, sister company grup besar dari Kawan Lama Grup."
- Pro
- Kesejahteraan diperhatikan. Diberikan fasilitas kendaraan jika konsisten mencapai target. Produknya lengkap, bagus. Libur weekend dan tidak banyak report.
- Kontra
- Pembagian area yang tidak merata. Sehingga customer besar akan dipegang oleh sales yang lama.

BEST"Tempat belajar dunia retail sebagai seorang yang masih tergolong fresh grad"
- Pro
- - Tempat untuk mengenal dunia retail. - Suasana kantor yang fresh dan inovatif.
- Kontra
- - Karyawan kurang diperhatikan dan sulit untuk jenjang karir kurang jelas. Sulit untuk berkarir.

BEST"Perusahhaan Bagus dan terus Berkembang, dan salah satu distributor Terbaik di AMDK produk AQUa"
- Pro
- Benifit Kesehatan ada BPJS dan Asuransi Kesehatan,dan Operasional jenjang karir juga bagus, selalu memperhatikan karayawan
- Kontra
- Antar divisi tidak sama kebijakaannya seperti Libur hari Sabtu, status Karyawan kontrak tidak ada pengangkatkan karyawan

BEST"Perusahaan yang bagus untuk memulai karir dan membuka banyak peluang"
- Pro
- Benefit untuk karyawan lumayan bagus, tunjangan kesehatan baik,budaya perusahaan sebenarnya bagus untuk yang baru pertama kali bekerja. Dan menurut saya perusahaan ini sangat bagus untuk orang-orang yang tertarik bekerja di bagian penjualan, karena sangat dilatih untuk menjual produk dengan sebaik mungkin, karena salah satu value dari perusahaan ini adalah tidak ada yang tidak dapat, tidak bisa dan tidak mungkin.
- Kontra
- Load kerja sangat banyak untuk satu orang (dibagian yang saya pegang), harus bisa menghandle banyak hal disaat yang bersamaan. Perlakuan terhadap orang staff kadang kurang terlalu baik (dari pusat), bahkan jam kerja kadang diluar batas normal (di bagiang yang saya pegang tidak terlalu parah, tapi di bagian penjualan jam kerja melebihi batas normal menurut saya), jadi agak kurang sesuai untuk orang2 yang ingin menjalani pekerjaan sambil bisa mengurus rumah tangga (terutama wanita)

BEST"Perusahaan Bagus dalam belajar marketing. Banyak pembelajaran yang di ambil di dalamnya"
- Pro
- Pengembangan skill marketing tajam. Banyak ilmu yang di dapat. Dilatih sebagai marketing yang baik
- Kontra
- Karir kurang berkembang. Terlalu banyak orang tua yang ada di dalam perusahaan, sehingga anak muda sulit untuk berkemmbang

BEST"Perusahaan yang tidak memperhatikan kesejahteraan karyawannya dan sulitnya naik status karyawan."
- Pro
- Karna masuk dalam anak perusahaan BUMN bisa dapat tunjangan di luar gaji 3x selama setahun untuk status minimal PKWT (kontrak), termasuk tunjangan pendidikan dan kesejahteraan
- Kontra
- Jenjang karir tidak jelas, manajemen suka me-rotasi dan mutasi tanpa alasan jelas tanpa memperhatikan backround pendidikan. Kemudian sulit nya naik status dari Outsourcing ke kontrak dan kontrak ke tetap, kadang bisa memakan waktu bertahun-tahun hingga belasan tahun. Sulit juga naik golongan, jika anda naik jabatan belum tentu naik golongan, yang berakibat tidak ada kenaikan gaji.

BEST"Perusahaan ini cocok bagi seseorang yg mampu belajar untuk cepat, tepat, tahan dengan presure, dan tanggap dalam melakukan jobdesk"
- Pro
- Karna perusahaan multinasional, ilmu yg ditransfer sangat banyak. Lingkungan berjiwa muda, bisa membawa seseorang untuk cepat bergaul. Para senior tidak pelit ilmu dalam mengajarkan. Level speed pekerjaan bertahap.
- Kontra
- Sistem kontrak membuat ketidaknyamanan, apabila terlalu lama dikontrak. Salary terkadang sama dengan karyawan dgn jabatan & jobdesk nya lebih mudah.