
BEST"Bagus untuk mengawali karir di Industri IT atau dunia Sales."
- Pro
- Tidak ketat, kekeluargaan, salary sesuai standard, menambah wawasan di dunia IT. Kenaikan gaji ada walau kecil. Bisa menjadi pegawai tetap.
- Kontra
- Overtime sulit diurus. Bonus tidak jelas. Training dan Sertifikasi tidak ada. Jadwal lembur yang tidak menentu dan dadakan. Career Path tidak jelas.

BEST"Bagus Untuk Fresh Graduate yang ingin memulai karir dan yang ingin cepat bertumbuh"
- Pro
- belajar membuat keputusan terhadap persoalan seputar bugs dan enhancement system dan mengembangkan kemampuan berfikir mengenail sdlc pada system dan kaizen pada bussines proccess. melakukan pembuatan report mingguan mengenai apa yang telah dikerjakan dan menjadi issue pada saat penggunaan system oleh klien
- Kontra
- melakukan berbagai jenis pekerjaan pada waktu yang bersekatan dimana perlu membuat time schedule pengerjaan laporan maupun troubleshooting pada penggunaan aplikasi, dituntut untuk membuat timeline problem solving

BEST"Perusahaan yang bagus untuk fresh graduate karena waktu itu ada bootcampnya"
- Pro
- kebanyakan karyawannya orang-orang yang fresh graduate jadi lebih mudah beradaptasi. seniornya nya pun mengayomi.
- Kontra
- gaji lebih rendah dr umr jakarta saat itu utk bidang IT dan lulusan S1

BEST"Perusahaan yang bagus untuk freshgraduate untuk mencari pengalaman kerja khususnya di bidang technology"
- Pro
- budaya perusahaan cocok untuk anak muda yang masih produktif dan menambah skill, disini banyak training yang di berikan perusahaan
- Kontra
- jangan harap ada jenjang karir yang bagus di perusahaan ini, jika anda sudah tidak dibutuhkan pastinya anda akan di buang.

BEST"Perusahaan Konsultan MIK dalah perusahaan yang bergerak di bidang IT dan fokus di digital banking dan financial"
- Pro
- Kesehatan, Asuransi, banyak game, outing kantor, parkir, penglihatan, lembur makan, waktu fleksibel, suasana kantor dari orang dan lingkungannya asik, pulsa.
- Kontra
- management minus, training kurang, tidak memperhatikan gaji karyawan, janji saja, pekerjaan tumpang tindih

BEST"Good Company for fresh graduate to learn about IT and how to handle project"
- Pro
- Good Team and Boss also have a variety of project in larger company so the skill also improved more fast
- Kontra
- Management is not transparent about salary and it's hard to promote to next level, doesn't have a clear indicator for growth

BEST"sebagai Big Data ENgineer di salh satu bank yang ada di jakarta pusat"
- Pro
- benefit dan tunjangan lainnya oke,libur dan peraturan megikuti klien, kliennya juga oke, dan selama kerja oke aja
- Kontra
- informasi dari manajemen ke karyawan selalu dadakan, info yang biasa yang di grup selalu dadakan

BEST"Perusahaan yg cocok untuk pemula yg belum matang "no experience""
- Pro
- Budaya perusahaan sangat kekeluargaan, antara manajemen dan staff. rekan rekan kerja juga sangat membantu, apalagi jika ada anak baru. friendly untuk anak anak baru yg gak ada background dan "belum mateng". as long as, mau belajar dan bisa diajarin.
- Kontra
- karena perusahaan kecil, cenderung sulit untuk megembangkan karier. tapi tidak menutup kemungkinan tersebut. terkadang suka ada salah perhitungan untuk gaji, tapi sangat terbuka untuk mengoreksi setelah kita lapor. Budaya masih agak old school, tapi dalam arti yg baik ya. Berasa kaya working in a bubble. bubble nya feels like 2000 an something.

BEST"Perusahaan yang sebetulnya sangat punya modal untuk menjadi perusahaan yang bagus tapi dengan kualitas (moral?) sebagian SDM yg rendah (saya tau belakangan), perusahaan ini semakin lama semakin tenggelam. Tahun 2025, perusahaan ini ditutup dari Malaysia, India dan Vietnam. Di Indonesia sendiri sepertinya akan ditutup secara perlahan sambil menyelesaikan project dan kontrak yg masih ada. Kondisi ekonomi global dan nasional juga mempengaruhi Fujitsu.
Tapi saya masih melihat kemungkinan perusahaan ini akan bertahan."
- Pro
- Asuransi kesehatan yg (untuk saya) luar biasa, worklife balance yg relatif baik. Untuk gaji, tidak istimewa.
- Kontra
- 1. Kerjasama antar Divisi (BU) dan antar departemen sangat lemah. Penilaian subjektif saya ada di angka 3 dalam skala 10. 2. Cara kerja dalam software development masih menggunakan Waterfall yang jadul dan menurut saya tidak cocok diterapkan di sebagian besar project di Indonesia yg rata-rata tidak clear requirement-nya. Dokumentasi yg menggunung melipatgandakan pekerjaan saat ada user requirement yg berubah. 3. Untuk yg mencari karir / jabatan, bukan tempat yg cocok. Departemen di salah satu BU hanya 3 dan tidak bisa sembarangan menambah departemen baru.

BEST"Perusahaan yang nyaman jika ada di divisi tertentu, kecuali untuk tim project, sebaiknya jangan berlama-lama."
- Pro
- Staff teknikal tidak mendapatkan meja kerja tersendiri, berebut dengan orang lain. Jam kerja tidak tentu dan harus siap respon 24x7. Work life balance semakin lama semakin buruk.
- Kontra
- Benefit kesehatan hanya BPJS dan kacamata. Manajemen membiarkan tim berjalan sendiri, tidak disupport. Kalaupun ada yang mengontrol team terlalu bossy. Setiap orang mencari selamatnya sendiri. Tidak ada arahan yang jelas, yang dituntut hanya kerja kerja dan kerja.