
PT Pertamina Drilling Services Indonesia
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.6
Bangunan·Konstruksi 15 Review
BEST"Perusahaan yang welcome sekali dengan anak magang atau fresh graduate, sangat bagus untuk mengawali karir"
- Pro
- Budaya kerja sangat baik, santai namun serius. benefit yang di dapatkan juga tak kalah menarik
- Kontra
- Pekerjaan dalam satu divisi masih campur antara di office dan di lapangan, tidak diatur secara terpisah

BEST"Perusahaan yang baik bagi wanita yang sudah menikah. Lingkungannya bagus."
- Pro
- Cocok bagi yang ingin banyak belajar. Karena banyak training yang diadakan. Cocok untuk wanita yang sudah menikah
- Kontra
- Starting gaji tidak terlalu baik. Terlalu santai, tidak ada tantangan. Jenjang karir tidak jelas

Kanmo Retail Group (PT Multitrend Indonesia)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.6
Ritel·Distribusi 10 Review
BEST"perusahaan yang bagus untuk freshgradute karena dapat belajar banyak hal menengai hal-hal baru"
- Pro
- banyak kenalan, dapat arahan langsung dari atasan, lokasi yang strategis, fasilitas kantor menunjang
- Kontra
- manajemen kurang baik, susah mendapatkan arahan langusng dari atasan karena jadwal kurang terstruktur

BEST"Perbaikan Dari Penghargaan dan menghargai karyawan dari prestasi bukan karna kedekatan dengan pimpinan"
- Pro
- Gajinya lumayan baik, dan perusahaan cukup besar, dulu tim kerja saya sangat solid dan sangat akrab penuh dengan kekeluargaan dan supportif
- Kontra
- membiarkan orang yang tidak kompeten bekerja dan menjadi pemimpin sangat tidak jelas, seorang pimpinan yang suka update status whatsapp menyerang bawahan dan orang lain dibiarkan begitu saja

BEST"Perusahaan yang dapat membantu menambah pengetahuan akan bidang perhotelan Dan membantu menambah skill karyawan"
- Pro
- Cukup membantu bagi staff yang sedang melanjutkan ilmu di perguruan tinggi Dan anak anak yg baru lulus dari sekolah.
- Kontra
- Kurang tranparan dalam sistem panggajian, kurang adanya asunransi bagu setiap karyawan, dan tidak adanya service hotel.

BEST"Baik untuk FG, untuk lompatan mencari tempat yg lebih baik lagi"
- Pro
- Benefit sesuai UU Ketenagakerjaan, gaji tergantung user, tidak melanggar aturan pemerintah, fairness, Ok
- Kontra
- Contract only, tanpa jenjang karir, harus terus update ilmu agar bisa mencari tempat lain lagi

BEST"Perusahaan dengan compensasi dan benefit yang sangat baik dibandingkan perusahaan lain di industri sejenis"
- Pro
- Benefit kesehatan sangat baik selain benefit umum ada juga benefit dental termasuk pemasangan behel untuk pegawai dan keluarga. Ada tunjangan cuti
- Kontra
- Kurang berkembang karena departemen HR kurang kreatif dan kurang mendengar aspirasi pegawai. Tidak ada jaminan terhadap jenjang karir

BEST"Perusahaan yang bagus untuk meniti karir dan mencari pengalaman untuk entry level ataupun professional"
- Pro
- Benefit untuk entry level cukup memuaskan, sistem seleksi yang bagus tidak seperti perusahaan lain yang ribet. Gaji memuaskan untuk entry level.
- Kontra
- Seperti pada umumnya, terkadang suka ada perbedaan pendapat dengan atasan atau karyawan bagian lain namun tidak begitu masalah
BEST"Bagus untuk belajar & memulai karir, Kekeluargaan tetapi profesional, Kenaikan gaji & pengaruh KPI terhadap remunerasi masih bias."
- Pro
- - Mendukung untuk belajar keseluruhan business process - Masih banyak lini yang dapat diimprove - Remunerasi lumayan menarik (standar mining) - Kekeluargaan & profesional
- Kontra
- - Sistem belum smooth - Bahasa inggris jarang terasah atau digunakan - Tidak ada kejelasan pasti % kenaikan gaji per tahun atau pengaruh achievement KPI terhadap gaji sehingga bias - Private owned company (you know)

PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 3.6
Manufaktur ·Kimia 102 Review
BEST"Perusahaan yang bagus dalam memulai karir karena memberikan kesempatan dan kepercayaan kepada para lulusan baru untuk dapat bergabung dan mengembangkan diri."
- Pro
- Perusahaan yang cocok untuk karyawan yang ingin mengembangkan diri dan mencari tantangan. Jenjang karir yang baik dan mendapat berbagai fasilitas dan jaminan kerja.
- Kontra
- Jam kerja yang padat, tekanan yang tinggi serta atasan yang terkadang tidak mau menerima pendapat dan saran dari bawahan. Cenderung mempertahaankan manajemen gaya lama yang tidak relevan untuk diterapkan.