
BEST"Mengutamakan fresh grade untuk masuk sebagai karyawan, proses interview tidak terlalu lama"
- Pro
- kekeluargaan sangat terasa, banyak internal event yang membuat karyawan tidak cepat bosan dengan pekerjaan
- Kontra
- komunikasi antar departemen kurang baik dan seringkali masuk dihari libur meskipun back office

BEST"Perusahaan bagus untuk mengawal karir karena banyak tantangan dan cobaan yang harus diselesaikan."
- Pro
- Benefit kesehatan Bagus, Bonus, Insentive dan kantin yang lumayan, dan kesejahteraan karyawan lumayan bagus seperti pengangkatan karyawan tetap.
- Kontra
- Training skill yg tidak merata ke leader, membuat SDM kurang pengetahuan, dan tidak diberikan vitamin seperti susu kaleng setiap akhir pekan.

BEST"Perusahaan yang bagus untuk mengawali karier di bidang sales engineer produk perancah dan bekisting"
- Pro
- Benefit untuk karyawan bagus, bpjs kesehatan, bpjs ketenagakerjaan, dan bonus tahunan Sangat cocok untuk mencari pengalaman di bidang perancah dan bekisting Hari kerja senin-jumat
- Kontra
- Tidak ada upah lembur dan bonus tahunan selama pandemi, tidak terbukanya mengenai perhitungan bonus tahunan dan tidak ada kepastian kapan bonus tahunan akan dibagikan. Untuk sales engineer di hari libur atau di luar jam kerja terkadang masih harus mengurus pekerjaan dan tidak ada upah lembur untuk posisi sales engineer. Terdapat produk/sistem perancah dan bakisting yang kurang inovatif sehingga sulit diaplikasikan.

BEST"perusahaan yang sangat memperhatikan kesejahteraan karyawan dan mengutamakan kenyamanan suasana kerja"
- Pro
- kesejahteraan karyawan yang baik, suasana kerja yang nyaman, management yang sangat peduli akan karyawan
- Kontra
- membutuhkan waktu yang agak lama untuk naik jabatan, karena sangat sedikit sekali turn over karyawannya

BEST"Perusahaan yang kurang memperhatikan kesejahteraan karyawan, walaupun bekerja bertahun tahun, tidak ada jaminan akan menjadi karyawan tetap"
- Pro
- ada bonus bulanan untuk marketing,ada penggantian rumah sakit setahun 400.000 (no makes sense bukan???)
- Kontra
- Bonus sering terlambat keluar, absen dipotong apabila terlambat, penggantian dokter/RS yang hanya 400.000 per tahun sangat tidak masuk akan, tidak tahu kapan akan menjadi karyawan tetap, Ijasah ditahan pada saat masuk.tidak dapat tunjangan Bpjs Kesehatan dan Ketenagakerjaan.

BEST"Pengalaman Bekerja di Perusahaan Asing dengan Tingkat Disiplin yang Tinggi"
- Pro
- - Banyak mendapatkan ilmu baru dalam dunia kerja - Teamwork yang solid - Fasilitas perusahaan cukup bagus - Senior yang senantiasa membimbing
- Kontra
- - Dituntut untuk cepat belajar - Peraturan sangat ketat - Banyak tantangan dalam pekerjaan

BEST"direferensikan jika ingin mencari ilmu dan pengalaman kerja juga sebagai batu loncatan."
- Pro
- jam istirahat cukup fleksible. waktu untuk ibadah umat muslim tidak dibatasi dan diberi fasilitas tempat ibadah. untuk level fresh grade cukup bagus untuk cari pengalaman dan ilmu.
- Kontra
- kurang diperhatikannya kebutuhan karyawan dalam hal pemenuhan hak seperti jam lembur yang tidak ada perhitungannya. BPJS tidak terlalu diperhatikan, kualitas kesejahteraan dan kesehatan karyawan dinomersekiankan. tidak seimbangnya antara salary dengan jobdesk yang dibebankan ke karyawan. masih banyaknya karyawan back office yang under vendor lebih dari 3 tahun.

BEST"Suasana kekeluargaan sangat kental dan sangat guyub. Antar karyawan cukup saling mengenal."
- Pro
- Suasana kekeluargaan sangat kental dan sangat guyub. Antar karyawan cukup saling mengenal satu sama lain.
- Kontra
- Sistem pengangkatan status karyawan tidak transparan dan tidak jelas. Gaji kurang kompetitif dengan perusahaan serupa yang lainnya.

BEST"Perusahaan yang baik untuk mengawali karier adalah perusahaan yang memberikan kesempatan pengembangan profesional, menawarkan program pembelajaran dan pelatihan yang komprehensif, serta menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan dan kolaborasi."
- Pro
- Pendapat positif dari pengguna terhadap situasi ini adalah adanya keakraban dengan para senior di tempat kerja, dimana jika ada ketidakpahaman, mereka bersedia memberikan pembelajaran kepada individu yang bersangkutan. Hal ini terutama bermanfaat bagi mereka yang baru memasuki dunia kerja.
- Kontra
- Di sisi lain, aspek negatifnya meliputi ketidaksesuaian antara gaji dan pekerjaan yang dilakukan, serta lokasi yang kurang strategis karena terdapat kemacetan di daerah Gading. Selain itu, lingkungan kerja ini dianggap tidak mendukung perkembangan karir.

BEST"Cocok untuk fresh graduate yang mencari pengalaman kerja dan membutuhkan pelatihan kerja"
- Pro
- Cocok untuk fresh graduate yang mencari pengalaman kerja, terdapat pelatihan terlebih dahulu sebelum terjun dalam pekerjaan
- Kontra
- Apa yang dijanjikan secara lisan bertolak belakang dengan ada yang di kontrak kerja. Tidak terdapat jenjang karir, karna sebagian besar merupakan outsourcing