
BEST"Bagus untuk menguji mental junior karyawan, karena persaingannya cukup ketat"
- Pro
- Asuransi nya Jamsostek, waktu itu lumayan agak membantu dengan gaji pas - pasan.
- Kontra
- Load Pekerjaan Tinggi sehingga agak sedikit menguras tenaga dan pikiran, dan adanya diskrimasi senior terhadap Junior

BEST"Perusahaan yg cukuo bagus utk para fresh graduate trutama yg msh mencari pekerjaan tetap"
- Pro
- Gaji untuk magang yg cukup tinggi dan lingkungan kerja yg cukup ramah dan baik
- Kontra
- Pekerjaannya cukup banyak namun jika terbiasa me-manage waktu, tdk ada masalah. Tetap menjaga kestabilan pekerja dan pekerjaannya.

BEST"perusahaan yang bagus untuk belajar sedikit tentang migas dan penyemenanan"
- Pro
- jam kerja longgar, kerja santai, sistem sudah berjalan walau pun belum maksimal. rekan kerja nyaman
- Kontra
- gaji kecil tidak seperti perusahaan minyak lain, karir belum jelas, manajemen cenderung tertutup

BEST"Perusahaan kaca di daerah surabaya timur dengan nama MAGI GLASS"
- Pro
- Menjalankan magang di perusahaan ini dengan benefit digaji 1,5jt pada saat itu sangat bersyukur dan cukup untuk menghidupi keluarga dan uang saku untuk anak sekolah
- Kontra
- Perlakuan terhadap anak magang membebankan pekerjaan pada anak magang dan dituntut untuk extra mobile dan bergerak cepat untuk beradaptasi dengan lingkungan yang berat

BEST"kondisi dan suasana kerja di perusahaan yang harus lebih ditingkatkan"
- Pro
- peluang peningkatan karir terbuka luas. banyak hal baru yang bisa dipelajari untuk menambah pengalaman.
- Kontra
- cenderung learning by doing, jarak usia antara karywan terpaut jauh,sehingga butuh penyesuaian pola pemikiran antara geneasi Y dan generasi Z

BEST"Perusahaan yang bisa memberikan pengalaman sekaligus membawa perubahan ke arah yang lebih baik"
- Pro
- Dukungan manajemen dan rekan kerja yang baik, tekanan kerja tidak terlalu banyak, lingkungan kerja yang kondusif
- Kontra
- Tunjangan yang tidak sesuai dengan beban kerja yang diberikan, terkadang terdapat rekan kerja yang tidak suportif

BEST"Perusahaan pembuat produk Fiberglass-Reinforced Plastic (FRP) yang menghasilkan berbagai produk untuk Field-Erected Cooling Tower, Air Inlet & Outlet Housing untuk OHV, tangki silinder, dll."
- Pro
- Untuk para manajer, selain mendapatkan BPJS Kesehatan, diberikan pula penggantian biaya kesehatan untuk pekerja, suami/istri, dan 2 anak. Uang saku perjalanan dinas luar negeri adalah USD 50 per hari.
- Kontra
- Terlihat jelas bahwa terjadi mismanagement yang berimbas kepada aktivitas operasional perusahaan. Contoh aktivitas yang terhambat adalah dalam hal pengadaan material untuk produksi.

BEST"Perusahaan yang memandang remeh karyawan, tidak percaya pada karyawan, dan gampang terpengaruh pihak luar"
- Pro
- Budaya perusahaan sangat cocok untuk segala umur, karyawan bercampur tua-muda mudah bergaul, jam kerja nyaman dan efektif
- Kontra
- Perlakuan terhadap karyawan sangat meremehkan, tidak mendasarkan gaji dari UMR (gaji saya sangat jauh dari UMR 2018)

BEST"Perusahaan yang cukup bagus untuk mengawali karier bagi fresh graduate"
- Pro
- Banyak ilmu dan pengalaman yg bisa dipelajari untuk meeningkatkan kemampuan dan daya saing
- Kontra
- Tekanan cukup tinggi menyebabkan tuntutan untuk lembur namun hasil yang diperoleh kurang sepadan

BEST"sangat cocok untuk fresh graduate yang mencari pengalaman
waktu sholat terjamin, banyak ilmu yang bisa di gali, kesempatan untuk mengexplore diri sangat terbuka lebar. ada peluang untuk bekerja di jepang dan naik umrah gratis."
- Pro
- waktu sholat terjamin, banyak ilmu yang bisa di gali, kesempatan untuk mengexplore diri sangat terbuka lebar. ada peluang untuk bekerja di jepang dan naik umrah gratis.
- Kontra
- sering lembur, tekanan cukup tinggi, sering di pindahkan departemen, status kerja dan kesejahteraan kurang terjamin.