BEST"Perusahaan baik adalah perusahaan yang mampu memahami prospects kedepan karyawannya."
- Pro
- Kemampuan perusahaan yang dapat menjamin kesejahteraan karyawan sesuai dengan harapan karyawan merupakan suatu dasar/awal yang baik untuk meniti karir kedepannya.
- Kontra
- Manajer perusahaan harus lebih terbuka dengan karyawan terhadap apa yang menjadi Hak dia sebagai karyawan. Perlakuan yang tidak Adil terhadap karyawan dapat menyebabkan efektivitas kinerja karyawan menurun.
BEST"hanya perusahaan keluarga, jadi jangan harap berkembang kalo bukan dari keluarga."
- Pro
- ya mungkin bagus buat kerja yang main main dan jago bermuka dua sama orang lain
- Kontra
- lembur tidak sepadan hanya dibayar 8500per jam.dan banyak uang KKN ke orang dinas
PT Matra Engineering & Construction
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 2.5
Bangunan·Konstruksi 2 Review
BEST"Perusahaan bagus untuk mengawali karir anda sebagai seorang arsitektur. Banyak yang keluaran dari sini menjadi orang sukses."
- Pro
- Pengalaman yang diberikan sangat bagus, para pemimpinnya sangat dengan mudah memberikan ilmu dan pengalaman kepada karyawannya.
- Kontra
- Gajinya dan tunjungan yang diberikan oleh perusahaan agak kurang memuaskan. Sehingga karyawan sering mengeluh jika mengerjakan pekerjaan yang tingkat kesulitannya agak tinggi.
BEST"perusahaan yg cukup berkembang untuk kontraktor pabrik terutama untuk investasi Taiwan, mulai merambah dunia properti terutama perumahan kelas menengah kebawah"
- Pro
- kelangsungan jangka panjang yang cukup terjamin selain jasa konstruksi pabrik unit usaha perumahan dapat dijadikan alternatif peluang usaha disaat investasi asing dan kondisi perekonomian dunia belum stabil
- Kontra
- profit oriented sehingga loyalitas sebagian karyawan kurang kesejahteraan untuk kalangan tertentu saja manajemen masih konvensional perlu peningkatan standar mutu pelayanan pada konsumen
PT Dwikarsa Semestaguna (Elang Group)
Daftar perusahaan yang diminati
Daftar perusahaan yang diminati
- 평점
- 2.5
Bangunan·Konstruksi 2 Review
BEST"perusahaan yang bagus untuk mengawali sebagai marketing perumahan dan kontruksi yg profesional dalam pembagunan rumah subsidi maupun komersil"
- Pro
- budaya perusahaan yang cocok untuk anak muda yg penuh dengan tantangan dan ingin mendapatkan skill jualan yang baik dan bagus
- Kontra
- sulit berkembang dalam sistem yg baku dan kurang bimbingan untuk menjadi lebih baik
BEST"Bagus untuk lulusan baru atau fresh graduate mengembangkan ilmu, skill, dan pengetahuan."
- Pro
- Gaji tiap tahun meningkat Tunjangan kesehatan ?? Tunjangan hari raya ?? Cuti tahunan
- Kontra
- Jenjang karir masih agak kurang. Uang cuti tahunan tidak ada Mutasi pegawai jarang Rotasi pegawai jarang
BEST"Perusahaan yang sesuai untuk mencari pengalaman kerja bagi yang baru lulus / freshgruade"
- Pro
- Budaya perusahaan cocok untuk anak muda mencari tantangan dan pengalaman mulai dari awal
- Kontra
- Perlakuan ke karyawan adil,kinerja sesuai dengan peraturan, lembur dengan gaji yang yang telah ditentukan
BEST"Perusahaan yang berbasis perusahaan keluarga dan mau menerima tenaga fresh graduate"
- Pro
- Memberikan insentif tahunan bagi yang telah setahun bekerja dan perhitungan prorate bagi yang baru bergabung
- Kontra
- Senior tidak menerima saran perbaikan dari junior, jam kerja melebihi dan tanpa perhitungan lembur, tidak ada pembagian job deskripsi yang jelas dan tidak ada peraturan perusahaan
BEST"Perusahaan yang mampu memberikan kontribusi yang memadai bagi karyawan yang loyal dan kompeten"
- Pro
- Memberikan insentif dan tunjangan yang memadai untuk karyawan yang telah lolos melalui masa percobaan
- Kontra
- Terkadang ada konflik kepentingan antar manajemen dimana satu sama lain ingin pendapatnya adalah benar sehingga sulit untuk menetapkan pilihan yang benar dan adil
BEST"Perusahaan yang bagus untuk pengalaman di bidang sipil, kalau bisa khusus fresh graduate aja"
- Pro
- Membuka pengalaman untuk fresh graduate yakni ditimpa dengan berbagai masalah, mendapatkan pelajaran berharga
- Kontra
- Gaji All In, tidak ada lemburan walaupun bekerja sampai larut malam, pemimpin perusahaan yang keras, sehingga mampu membuat kita refleks dlm bekerja