354 hasil pencarian untuk sektor Komputer·IT

PT Adyawinsa Telecommunication & Electrical

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.9
Mudah

Komputer·IT | 10 Interview

BEST"Pertanyaan yang diajukan lumayan variarif tentang ilmu elektrikal Dan telekomunikasi juga menanyakan tentang pengalaman"

Pertanyaan dan Materi Interview
Projek apa sajakah yang pernah dilakukan ? Dan bagaimana untuk mengatasi bts down?

Lihat semua info interview

PT Bosnet Distribution Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.6
Mudah

Komputer·IT | 14 Interview

BEST"perkenalan diri,, psikotes, tek kemampuan komputer analisa komputerisasi analisis yang diberikan oleh perusahaan"

Pertanyaan dan Materi Interview
apa tujuan jangka panjang anda yang kira kira akan anda capai
Saya Menjawab
sebisanya

Lihat semua info interview

PT Eannovate Creative Technology

Daftar perusahaan yang diminati

point
1.3
Sangat mudah

Komputer·IT | 3 Interview

BEST"Datang dan di brief, karena magang tidak sulit prosesnya dan sangat cepat"

Pertanyaan dan Materi Interview
Data diri seperti tempat tinggal dan kemampuan yang dimiliki serta berapa lama magang akan dilaksanakan
Saya Menjawab
Jawab jujur

Lihat semua info interview

PT Sisindokom Lintasbuana

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.8
Mudah

Komputer·IT | 13 Interview

BEST"Interview diawali dengan interview dari tim HRD lalu dilanjutkan ke Interview User."

Pertanyaan dan Materi Interview
Pertanyaan interview seputar pengalaman kerja sebelumnya, profil pribadi serta alasan pribadi mengapa memilih perusahaan tersebut sebagai pilihan tempat kerja
Saya Menjawab
jawaban yang sesuai dan berdasarkan pengalaman pribadi.

Lihat semua info interview

Dattabot

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.2
Mudah

Komputer·IT | 5 Interview

BEST"Pertama langsung dihubungi untuk interview dengan hrd ke kantor, setelah interview dengan hrd untuk fresh grads..."

Pertanyaan dan Materi Interview
pengetahuan seputar data analytics, data manipulation menggunakan SQL, arsitektur data analytics dll
Saya Menjawab
menjawab case study yang diberikan

Lihat semua info interview

PT Sale Stock Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.0
Sedang

Komputer·IT | 51 Interview

BEST"Studi kasus tentang produktivitas kerja kelompok orang yang sudah menikah vs. belum menikah"

Pertanyaan dan Materi Interview
Apa tanggapanmu mengenai pernyataan bahwa orang yang sudah menikah akan menjadi pekerja yang lebih baik di warehouse dibandingkan dengan yang belum menikah.
Saya Menjawab
Hipotesis: ya, yang sudah menikah lebih produktif.

Asumsi yang harus dipenuhi: output per unit waktu

Cara membuktikan: eksperimen

Lihat semua info interview

PT GO-JEK Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.6
Mudah

Komputer·IT | 72 Interview

BEST"proses interview berjalan dengan cepat, di interview oleh user gojek"

Pertanyaan dan Materi Interview
applicant ditanya mengenai apakah kelemahan terbesar yang ada dalam diri anda

Lihat semua info interview

PT Ruang Raya Indonesia (Ruangguru.com)

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.6
Mudah

Komputer·IT | 17 Interview

BEST"hanya dilakukan lewat telpon, langsung diinterview oleh user kemudian disuruh ke kantor keesokan harinya."

Pertanyaan dan Materi Interview
kapan bisa mulai?
dulu mengambil hukum apa?
jelaskan dirimu orang yang seperti apa?
Saya Menjawab
secepatnya
semuanya, tidak ada penjurusan
mau belajar

Lihat semua info interview

PT Dimension Data Indonesia

Daftar perusahaan yang diminati

point
3.0
Sedang

Komputer·IT | 6 Interview

BEST"Psikotest dahulu lalu interview bersama hrd seputar personality dan experience"

Pertanyaan dan Materi Interview
Pengalaman kerja
Kelebihan dan kelurangan
Expectation
Pertanyaan pertanyaan seputar posisi yg di apply
Saya Menjawab
Menjawab dengan jujur dan apa adany jangan di lebih2 kan, jika memang berpengalaman cukup menjawab apa adanya saja

Lihat semua info interview

PT Jasa Teknologi Informasi IBM

Daftar perusahaan yang diminati

point
2.9
Mudah

Komputer·IT | 27 Interview

BEST"Perusahaan yang sangat bagus dan berani membayar karyawannya dengan mahal"

Pertanyaan dan Materi Interview
Menanyakan seputar projek yang pernah dibuat, pengalaman kerja, serta pertanyaan mengenai pengetahuan/skill bidang yang di lamar

Lihat semua info interview

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet.
    Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Tulislah secara obyektif. Seburuk-buruknya tempat kerja kamu, pasti ada sisi baiknya. Begitu pun sebaliknya. Sebaik-baiknya perusahaan, pasti ada hal-hal yang masih dapat diperbaiki. Tulislah pro dan kontra secara berimbang.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Kami berkomitmen untuk melindungi komunitas kami dari review yang bersifat tidak benar dan dapat mempengaruhi rating dan review kami. Kami menyeleksi setiap review sebelum menampilkannya di situs Jobplanet. Apabila ada laporan terhadap suatu review, kami akan menanggapi masalahnya dan mengambil tindakan yang tepat.
  2. Review ditolak apabila: 1. Informasi tidak relevan dan tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan 2. Konten memuat pencemaran nama baik atau dugaan tanpa bukti yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Informasi bersifat rahasia perusahaan 5. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat
  • "“Perusahaan ini membimbing karyawannya bagaimana untuk menjadi seorang market researcher dengan lingkungan yang membangun dan saling membantu satu sama lain.” "
  • Reviewmu memberikan wawasan dan pengetahuan yang berguna untuk calon karyawan lain.
  • "“Bagus jenjang kariernya bagi pegawai, bergerak di bidang perbankan, menghasilkan tenaga terdidik dan terlatih melalui pendidikan yang diberikan kepada karyawan.” "
  • Satu menit yang kamu sisihkan dapat membantu calon pekerja lain menemukan karier yang tepat.
  • "Adanya tunjangan dan sistem kesejahteraan dalam perjanjian belum tentu Anda akan menerimanya. Tapi informasi yang sensitif seperti sulit didapatkan."
  • Review yang kamu berikan akan membuat calon karyawan dapat mengetahui kondisi dan keadaan tempat kerja sebenarnya.
  • "Andai info ini sudah ada dari dulu! Saya tidak akan terjebak di perusahaan ini selama enam bulan belakangan... setidaknya ada yang bisa menolong saya."
  • Reviewmu akan menolong para Fresh Graduates pencari kerja yang masih memerlukan arahan.

Mohon dibaca


Gaji tidak kami terima jika:
  1. 1. Jumlah gaji terlalu jauh dari rata-rata untuk posisi dan pekerjaannya
  2. 2. Nama perusahaan tidak dapat ditemukan
Bila jenis pekerjaan atau posisi kamu tidak ada dalam daftar yang kami sediakan, mohon untuk memilih yang menurut kamu paling cocok dan mendekati.

Untuk menjaga kredibilitas info gaji, semua informasi yang masuk akan melalui sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.

Hal-hal yang perlu diingat:

  1. 1. Masukkan jumlah gaji dan tunjangan nett yang kamu terima setiap bulan (take-home pay)
  2. 2. Masukkan bonus atau insentif yang kamu terima (jika ada) secara terpisah pada kolom yang disediakan

Sedikit tips untuk menulis review

  1. 1. Jangan menyalin review atau mengisi dengan asal. Review yang kamu kirimkan akan melewati sistem moderasi Jobplanet. Jika review kamu tidak sesuai dengan panduan kami, review kamu akan ditolak dan kamu tidak akan mendapatkan akses ke semua review di Jobplanet.
  2. 2. Berikan tips berguna untuk yang sedang mencari kerja. Ceritakan pengalaman proses rekrutmen di perusahaanmu dan apa saja yang kamu lalui. Berikan tips atau saran bagi yang akan melewatinya juga.
  3. 3. Selalu menulis dengan tujuan membantu orang lain. Dengan menempatkan diri sebagai pembaca, yang kamu tulis pasti akan cenderung memberi informasi atau wawasan yang berguna untuk para pembaca.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
  • "Awalnya saya hanya mempersiapkan diri untuk pertanyaan interview yang selama ini sudah sering ditanyakan, ternyata banyak pertanyaan interview yang di luar dugaan. Untungnya saya sudah melihat tips dan bocoran interview dari Jobplanet dan saya lulus! Mimpi saya menjadi kenyataan!"
  • Karyawan yang berhasil lolos adalah berkat info interview yang kamu tulis.
  • "Saya telah menyerah dengan perusahaan asing karena interview dalam bahasa Inggris. Namun, bocoran interview di Jobplanet menyebutkan bahwa bagian bahasa Inggris tidak sesulit yang saya bayangkan. Saya bisa interview dengan percaya diri dan sekarang saya bekerja di perusahaan ini."
  • Mengetahui proses interview yang sesungguhnya, berhasil mendapat pekerjaan baru.

Kebijakan pengajuan review

  1. Untuk meningkatkan kredibilitas info interview dan mencegah manipulasi terhadap peringkat perusahaan, semua informasi akan melewati sistem moderasi Jobplanet terlebih dahulu.
  2. Review ditolak apabila: 1. Perusahaan tidak ditemukan atau informasi perusahaan yang diberikan tidak akurat 2. Informasi bersifat rahasia perusahaan 3. Konten memuat pernyataan kasar, istilah-istilah susah dimengerti atau format tidak benar (singkatan atau huruf besar semua) 4. Konten memuat pencemaran nama baik atau penghinaan yang ditujukan kepada orang, departemen atau posisi tertentu, dll. 5. Informasi tidak relevan karena tidak memberikan wawasan berguna tentang perusahaan
x
Selamat Datang Kembali! Temukan perusahaan impian Anda di Jobplanet dan raih karier yang lebih baik!