Review
Review perusahaan mulai dari perusahaan besar hingga startup yang ditulis oleh pengguna untuk para pencari kerja
BEST"Perusahaan yang cukup baik untuk memulai kemampuan di bidang IT dan Telekomunikasi"
- Pro
- Memiliki customer- Customer BUMN yang besar, koneksi dan kerjasama yang baik dengan BUMN besar bisa membantu pertumbuhan perusahaan kedepannya
- Kontra
- Deadline pekerjaan yang tidak jelas, banyak tugas-tugas yang bersifat mendadak, komunikasi yang kurang baik dengan atasan
BEST"It is a very china company like culture . . ."
- Pro
- The employee are quite friendly, so the environment is not that bad. no seniority and hierarchy between most of the staffs
- Kontra
- No salary increment, very hard to get one except if you got a nice supervisor. Long Long approval for things.
BEST"perusahaan yang bagus untuk fresh graduate dan yang mau sambil belajar bahasa mandarin"
- Pro
- perusahaan sangat cocok untuk anak muda, soalnya kebanyakan ank muda di dalam nya
- Kontra
- sering lembur dan gk ada bonus, tp ttp oke lah masih di bayar soalnya hehehe
BEST"Perusahaan yang bagus untuk dibidang telekomunikasi
Perusahaan yang bagus untuk dibidang telekomunikasi"
- Pro
- banyak ilmu tentang dunia telekomunikasi, internet dan networking banyak ilmu tentang dunia telekomunikasi
- Kontra
- tidak ada nya jenjang karir yang bagus tidak ada nya jenjang karir yang bagus
BEST"Banyak ilmunya, makanan tersedia, tim yang pintar2.
Budaya juga bagus, gak cuman kerja tapi juga ada refreshingnya.
Tiap sore main games bareng / mabar"
- Pro
- Banyak ilmunya, di tahun tersebut sudah termasuk visioner sekali memikirkan kedepannya bagaimana Disediakan makanan
- Kontra
- gajinya cukup sedikit untuk fresh graduate. Tidak ada mentoring, jadi buat kalian yang kreatif dan mau belajar its oke sih
BEST"Perusahaan yang tidak dapat berkembang, produk tidak inovatif, hanya mengandalkan nama client besar yang itu itu aja, tidak pernah dapat berubah sampai kapan pun"
- Pro
- Lokasi kerja dekat mall, dukung mobilitas. Staff keragaman terjaga, tanpa senior atau junior, saling bantu. Ada outing dan olahraga bersama, hadiah cuti tambahan. Akhir tahun tuker kado dan makan bersama. Ultah staff dirayakan dengan kue lezat. Nobar dekat mall dan cinema. Perpisahan staff dihargai dengan pesan dan oleh-oleh. Kenaikan gaji bisa dinegosiasi, pasca-COVID penyesuaian. Gaji dan makanan dipisah, saat COVID digabungkan.
- Kontra
- Pemecatan mendadak tanpa pemberitahuan dan penghormatan pada undang-undang ketenagakerjaan telah merugikan banyak karyawan. Sistem ini tidak memberikan stabilitas dan saling membantu. Terjadi banyak pergantian staf, terutama di bagian penjualan, akibat target yang tidak realistis dan tekanan yang berlebihan. Selain itu, janji bonus dan penghargaan ternyata hanya janji belaka. Pandemi COVID-19 membuat situasi semakin buruk dengan keterlambatan gaji dan jam kerja yang tidak wajar. Ada juga dugaan tidak sesuai dalam laporan keuangan perusahaan. Ulasan positif di Google mungkin mencoba menutupi masalah yang sebenarnya. Kondisi perusahaan semakin memburuk, dengan gaji yang semakin rendah dan kesempatan yang terbatas.
BEST"Perusahaan IT yang bergerak di bidang telekomunkasi atau contact Center"
- Pro
- - Bonus - Tunjangan kesehatan, Pensiun dll - Intensif Lembur - Uang Makan & Transport - Jam Kerja yyg fleksibel
- Kontra
- Gaji yang diberikan dan kerjaan yang dilakukan tidak sepadan atau tidak sesuai dengan porsi kerja yang dilakukan
BEST"Perusahaan software house yang produk-produknya erat berkaitan dengan Cisco/Jaringan/Telephony. Cocok bagi yang ingin asal dapat kerja tanpa memikirkan prospek ke depan, akan tetapi sangat tidak cocok bagi yang ingin berkarir profesional sebagai programmer."
- Pro
- - Pengalaman yang di dapat banyak dan beragam, karena satu orang menghandle banyak proyek dari beberapa client. - Suasana kantor cukup cair. - Rekan kerja yang santai dan friendly. - Jam masuk kerja di kantor mulai dari jam 9 pagi - 6 sore. - Ada fasilitas laptop dan motor dari perusahaan. - Terkadang suka dikasih cemilan atau sovenir dari atasan.
- Kontra
- - Perusahaan asal menerima calon karyawan yang kebanyakan tidak berkompeten. - Lowongan pekerjaan yang tidak sesuai dengan jobdesc sebenarnya. - Bonus dan insentif bagi karyawan yang berhasil menyelesaikan suatu proyek atau yang berkinerja bagus di perusahaan hanyalah iming-iming belaka. - Jumlah sumber daya manusia yang sedikit dan mayoritas tidak berkompeten di bidangnya. - Koordinasi antar tim buruk. - Jenjang karir tidak jelas. - Sulit naik gaji. - Perusahaan terlalu berorientasi kepada profit dan tidak memperhatikan kesejahteraan keryawannya. - Aturan yang kaku dan sangat strict untuk hal-hal yang tidak substantif. - Apabila cuti, kemungkinan besar pada saat cuti tetap akan dikejar-kejar oleh atasan maupun oleh client perihal pekerjaan. - Apabila ada pekerjaan yang mendesak dari client, maka bisa lembur di rumah sampai tengah malam atau subuh. - Tidak ada uang lembur.
BEST"perusahaan dengan deadline yang sangat ketat
cocok buat yang penurut tapi bisa bahasa inggris lancar dari teks maupun verbal."
- Pro
- lingkungan kerja , teman kerja sangat frindly sekali.. bikin betah kalo bersama mereka.
- Kontra
- lembur, terlalu banyak aturan yang ketat dan membuat saya tidak leluasa disana. bosnya tidak bisa berbahasa indonesia, membuat karyawan sukaa miss komunikasi, bossnya sangat tegas sekali. tunjangan ga ada. antara karyawan - boss - dan proggrammer di china selalu beda pendapat. membuat designer kebingungan mencari solusinya.
BEST"Jenjang Karier dan Jam Kerja, tingkat kesejahteraan karyawan bukan hanya yang berada pada level teratas saja"
- Pro
- Masuk kerja jam 9 termasuk, waktu kerja lumayan fleksibel. Diberikan makan pagi, makan siang dan malam. Kekeluargaan cukup baik dan religi.
- Kontra
- 1. Untuk karier tidak bisa cepat berkembang karena termasuk perusahaan keluarga yang sangat mendominasikan pada keluarga dan orang terdekat 2. Untuk posisi kantor di Jakarta tidak terdapat lembur dan itu sangat tidak baik. 3. Jam kerja tidak dikontrol dengan baik