BEST"Sangat menarik bagi karyawan yang memang memiliki rencanan untuk menghabiskan masa tua nya di 1 perusahaan yang sama, yang sudah puas dengan iklim kerja, gaji, dan lingkungan kerjanya. Kurang cocok untuk darah muda yang sedang berkembang dan mempunyai ambisi untuk ke puncak"
- Pro
- Bonus tahunan yang menggiurkan untuk level sekelas SPV minimal bonus 4x Gaji dengan prestasi achieved, Tunjangan Kesehatan (baik rawat jalan maupun rawat inap yang sangat menarik); rawat inap unlimited asalkan sesuai dengan plafon kamar, untuk laki-laki ditanggung istri dan anak (hingga 3 orang), budaya improvement yang sudah mature dan pastinya mempunyai pondasi yang kuat dan tidak akan terguncang apabila terjadi krisis
- Kontra
- Jenjang karir yang sangaaat lama, tidak mudah berkembang untuk anak-anak mudanya, krn masih menggunakan sistem hirarki sehingga apabila diatas kita belum naik maka akan sulit untuk kita akan naik. Kenaikan Gaji per tahun yang seret bener-bener hanya mengikuti inflasi. Birokrasi yang panjang sehingga kiurang efektif
BEST"Perusahaan yg bagus untuk meng improvisasi diri, dan juga lingkungan dan iklim kerja kondusif"
- Pro
- Kesehatan tertanggung Asuransi, BPJS, lingkungan kerja dan semangat bkerja tinggi, dan jenjang karir cukup menjanjikan apabila project goal
- Kontra
- Terlalu banyak mengejar tender project, sehingga kurang fokus thdp pekerjaan project yang sedang berlangsung
BEST"Perusahaan yang menarik, fun, dan cocok untuk pembrlajaran sebagai fresh graduate"
- Pro
- pembinaan yang baik, suasana yang fun, dinamis, berjiwq muda, cocok untuk brlajar sebagai fresh graduate
- Kontra
- upah yang relatif kecil, tekanan yang berat, tidak cocok untuk bertahan lama, lebih baik pindah ke tempat yang lebih baik ketika sudah cukup pengalamannya
BEST"Perusahaan dengan budaya kerja yang baik namun gaji tidak sesuai dengan standar hidup sekarang"
- Pro
- Budaya kerja yang baik dimana semua pendapat dan pekerjaan kita dihargai oleh manajemen, mudahnya dalam berdiskusi masalah kerjaan dan orang-orang yang sangat helpful dalam pekerjaan baik di departemen sendiri maupun departemen lain
- Kontra
- Gaji yang sudah tidak sepadan dengan standar yang ada, membuat perusahaan ini kurang menarik untuk beberapa orang meskipun sudah tbk yang membuat turnover sangat tinggi terutama anak muda yang jarang stay dalam waktu yang lama. Jenjang karir di beberapa departemen sangat sulit karena posisi hanya sedikit.
BEST"Perusahaan yang cukup baik untuk memulai karir di bidang ekspor impor"
- Pro
- Budaya perusahaan sangat baik dan kekeluargaan, menghargai privasi dan waktu ibadah karyawan, pemberian reward sesuai dengan kinerja dan prestasi karyawan.
- Kontra
- Manajemen kurang terstruktur, kinerja teamwork kurang baik/kurang sinergi, ketertiban keuangan kurang baik jadi harus sering dikontrol/diaudit, untuk fresh graduate harus pandai beradaptasi dan banyak bertanya sebab ilmu ekspor impor sangat luas dan melibatkan banyak pihak dalam prosesnya.
BEST"Bagus untuk lulusan baru sma/ smk. Biar dpt pengalaman bagus"
- Pro
- Kekeluargaan, diajari dari awal, atasan mau bantu bawahan kalau ada masalah, gaji lumaya utk lulusan sma/k, ada bonus bulanan & tahunan, pekerjaan tdk terlalu berat (kadang ada masalah2 yg ribet).
- Kontra
- Berkelompok, suka tiba2 ada omongan di belakang, peraturan berubah2 terus yg menekan karyawan.
BEST"perusahaan yang memberikan kenyamaanan ke pada para pencari kerja dan pengangguran.untuk itu tingkata kan ke nyamanan nya.dan permudah untuk para pelamar nya."
- Pro
- bagus dan cerdas untuk semua kalangan.dan terus tingkat kan ke nyamanan nya dan tingkat gajih nya
- Kontra
- perlakuan terhadakaryawan baru sngat nyaman dan tes kerja pun ga ribed dan ga ada calo2 yang datang.monitoring terus para pelamar baru
BEST"Perusahaan yang bagus untuk mengawali karir di bidang logistik dan transportasi yang berpeluang maju"
- Pro
- benefit kesehatan, dan ada juga untuk keluarga. budaya kerja yang baik sangat diminati oleh semua pegawai
- Kontra
- Perlakuan terhadap bawahan yang kurang baik. butuh sikap percaya kepada karyawan dalam menyelesaikan tugas yang sudah sesuai dengan tupoksinya
BEST"Perusahaan yang bagus untuk mencari pengalaman baru , mempelajari banyak hal mengenai sistem kerja yang teratur"
- Pro
- Budaya kerja sangat cocok untuk yang menyukai target dan tantangan, kekompakan Eropa divisi dan rasa kekeluargaan antar karyawan sangat erat
- Kontra
- Pekerjaan dan penghasilan tidak sepadan, sering keluar masuk karyawan baru yang meninggalkan masalah pada pekerjaan baru sangat merepotkan
BEST"Mencari pengalaman lewat outsource, ini salah satu outsource terbaik diantara banyaknya perusahaan outsource saat ini"
- Pro
- Ditempatkan di BCA Card Center, banyak ilmu yg didapat selama menjadi analis kartu kredit. Perhitungan gaji diatas UMR Jakarta, karna yg dipakai upah minimum sektor perbankan. Dapat BPJS kesehatan dan ketenagakerjaan juga. Perhitungan lembur yg jelas
- Kontra
- Sebagai tenaga kontrak kita hanya bisa kerja maksimal 3 tahun, setelah itu di cut